摘要
文章从连锁经营管理专业人才培养的规律入手,结合新零售商业模式,探讨了培养具有工匠精神人才的连锁经营管理专业人才培养方案,即与时俱进;精准定位、精益求精地围绕工匠精神,全人格培养;培养定向性能力;培养可迁移能力,提出了提升本专业培养质量的策略,即以工匠文化引导,进行全人格培养,打牢德技双修的基础;将实践课程贯穿教学过程的始终,补好培养体系的短板;培养学生的实践操作能力,提升质量;因材施教,形成促进学生个性发展的专业特色。
出处
《西部素质教育》
2018年第4期192-193,195,共3页
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