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建筑施工企业加强人才培养管理构建可持续发展模式被引量：4

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摘要建筑施工企业的各类人才是企业可持续发展的重要保证,发展人力资源管理优势,制定科学的企业可持续发展战略,对提升建筑施工企业核心竞争力意义重大,因此,建筑企业要把促进人才发展作为人才工作的根本出发点。本文分析了建筑企业人才管理现状,阐述了加强建筑施工企业人才培养管理的意义,对建筑施工企业人才培养可持续发展模式进行探讨。

作者王红兵

机构地区黄冈职业技术学院建筑学院

出处《知识经济》 2019年第2期103-103,共1页 Knowledge Economy

关键词建筑施工企业人才培养可持续发展

分类号 F426.92 [经济管理—产业经济]

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