摘要
体验式教学是教师通过精心设计的活动让学生用亲身的经历去感知、理解、感悟、验证教学内容,使学生心智得到改善与建设的一种教学方式。分析了体验式教学模式下高校面试技巧训练课程的教学内容、教学方法、教学组织与管理以及考核方式的创新;阐明了体验式教学方法运用于面试技巧训练课程教学的意义:可改善传统教学模式弊端,提高学生在课堂上的活跃度和参与度,使他们对知识的掌握更加牢固,教学效果也得到了显著提高。
出处
《教育信息化论坛》
2018年第4期19-20,共2页
Educational Informatization Forum
基金
中南民族大学校级教研项目“体验式教学在职业能力训练课程中的应用与创新”的阶段性成果
