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浅谈人才测评在建筑企业的应用
被引量：
1
Application of Talent Evaluation in Construction Enterprises
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摘要
企业竞争的本质是人才的竞争,企业通过人才测评工作,掌握企业现有人才和引进人才的素质状况,查找人才队伍的短板,进而合理有效地优化企业人力资源配置,提高企业人才队伍竞争力。针对建筑行业特点,结合建筑企业人才招聘的实践经验,从不同的测评方法及应用进行分析研究,提出建筑企业人才测评的应用思路。
作者
程志强
Cheng Zhiqiang
机构地区
北京市政路桥集团有限公司
出处
《市政技术》
2019年第2期250-251,254,共3页
Journal of Municipal Technology
关键词
人才测评
建筑企业
招聘
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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