摘要
职业精神作为职业人才的重要内在素养,对规范职业教育人才培养路径具有重要价值。职业精神有自身的生成逻辑,是个体职业规范的表达需求,同时也是个体对职业经验理解的需求,还是职业共同体身份认同的需要。在职业教育人才培养过程中,职业精神不可或缺,职业精神是构建"人与职业体系"的文化基础,亦是构建"人与职业"的基本尺度。因此,基于职业精神的逻辑,通过明确职业教育人才培养标准以及改革职业教育人才培养内容、人才培养路径,进而不断提升职业教育人才培养质量。
出处
《中国职业技术教育》
北大核心
2019年第9期79-85,共7页
Chinese Vocational and Technical Education
基金
重庆市教育科学规划项目"高职院校大学生就业竞争力培养模式及测评研究"(课题批准号:2013-ZJ-075)
