摘要
社会培训工作是地方高职院校建设过程中的一项重要管理工作之一。地方高职院校承担着一个地区社会培训的重要职责,丽水职业技术学院属于丽水重要的名师名校长培训基地、农村实用人才培训基地、信息产业人才培训基地等,在目前对社会培训日渐严格的背景下,对社会培训也提出了更高的要求,文章探讨了精细化管理理念在地方高职院校社会培训中的重要意义与策略,提出对社会培训教学资源进行精细化整合,创新社会培训工作管理机制,根据不同的社会人员采用精细化的培养方式,建立校企合作的培训方式,优化地方高职院校社会培训管理工作。
出处
《青年与社会》
2019年第19期144-145,共2页
Young Society
