摘要
从上世纪90年代以来,我国的高等教育工作的开展也越发顺风顺水,政府有关的政策不断推陈出新,时代对教育的要求更高。高等院校的数量增多,而且招收学生的数量也在不断增加,从上世纪90年代的几万几十万变成现在的几百万,而且很多学生的家庭条件能够负担的起他们进行出国留学,这样的情况使得我国拥有大学文凭的学生越来越多。20年前,拥有高职院校的专科学历的学生都是各大企业争相邀请的对象,但是现在,很多拥有普通本科学历的学生却要为工作忧心。这并不是说新生代的大学生能力没有以前的高职院校毕业的学生差,而是当前大学生的数量多,企业想要从中择优录取。对大学生而言,找到一份满意的工作不是一件容易的事情。为此本文将对其就业的一些问题进行了调研,从学生的预期和如何从众多的企业中选择一份较为满意的工作单位入手,对求职的大学生和一些相关人员有所帮助。
出处
《现代商业》
2019年第23期81-83,共3页
Modern Business
