摘要
现如今,科技的飞速发展,使得物联网以及人工智能技术有了更大的运用空间。借助于这些新世纪产物,可以有效地提高人们的工作质量,提升工作速率,并且对企业人管的管理有很好的约束作用。在当前社会,人们越发地注重安全问题、快捷办公以及商业的环境问题,而且需求也越来越强。正因此,在最近这些年,企业管理方面正在朝向一个崭新的方向发展,企业的管理也从传统的人工管理转变成为人工智能技术领导的管理模式。人员的管理以及出入方面的控制,更多的是处于一个基层体系,并且对多数的企业来说有着举足轻重的作用。文章着重对物联网和人工智能技术背景下,企业人员的管理模式作出见解。
