摘要
随着我国经济的快速发展,国家对教育越来越重视。近些年来教育改革不断深入,公平、民主、个性化的教育管理模式逐渐成为教育管理的主要发展方向。中职学生正处于身体和心理快速成长的阶段,思想逐渐成熟,但是对于一些事情仍旧缺乏正确的判断和处理能力。因此,中职阶段班主任管理工作非常重要,极大的影响着学生的成长和发展。但是,传统的班主任的管理工作中存在很多问题,致使班主任在学生管理过程中缺少正确的方法,不仅影响学生和班主任之间的关系,也影响学生管理效果。因此,对班主任管理工作进行改革和创新,使学生管理方法和理念符合新时代的教育发展和要求。本文首先介绍了中职院校班主任管理工作中存在的问题,其次探究了提高班主任管理工作的策略。
