摘要
人才是第一资源,实施就业优先战略,强化就业优先政策,健全就业促进机制,促进高质量充分就业。高校毕业生是国家宝贵的人才资源,是就业工作的重要群体。“三全育人”理念对大学生就业工作具有较强的指导和借鉴意义,广泛应用于全国各类高校的就业指导工作中,但实际应用中仍存在教育主体参与度不够、就业指导服务工作连贯性不足和就业指导平台多元性不强等问题。针对这些问题,以西部地区某高校电气工程学院为例,探讨“三全育人”理念下大学生就业体系的构建。
出处
《学园》
2023年第20期7-9,共3页
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