做好职务与职级并行工作要注意防止四个方面的理解偏差

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摘要公务员职务与职级并行制度实施以来,制度机制不断完善,公务员工作中的一系列重点、难点、堵点问题得到有效解决。不仅晋升了职级的公务员有了实实在在的获得感,没有晋升职级的公务员也有了盼头和干好工作的动力。不少领导干部和公务员管理工作者表示,这项制度设计比较周密,已经成为本地本单位优化深化干部选育管用、建设高素质干部队伍的有力抓手。但从更好地理解和执行政策、用好用活政策的更高要求来看,制度实施实践中,仍有因为对制度的理解不够精准导致执行不够到位的情况。

作者黄俊瑞

机构地区中共四川省委组织部

出处《四川党的建设》 2023年第17期46-47,共2页

关键词职务与职级并行职级理解偏差高素质干部队伍公务员更高要求晋升有力抓手

分类号 D63 [政治法律—中外政治制度]

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