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企业培养和发展高层次人才的策略研究——以肇庆市企业为例

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摘要 '人才兴企'已成为各行各业的培养和发展战略,各企业不断加强和重视对人才的培养和发展,尤其是对高层次人才的培养和发展。本文以肇庆市企业为例,对人才环境进行调查,从企业的高层次人才培养和发展进行阐述,并对企业未来的高层次人才培养和发展提出研究策略。

作者王凤兰蓝瑞群莫嘉宁

机构地区广东工商职业学院

出处《企业改革与管理》 2019年第13期43-44,共2页 Enterprise Reform and Management

关键词企业发展高层次人才肇庆市

分类号 F279.27 [经济管理—企业管理] F272.92 [经济管理—企业管理]

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企业改革与管理

2019年第13期

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