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强化医德医风建设 打造创先争优品牌
1
作者 毕兵 奉海涛 《金陵瞭望》 2010年第26期47-48,共2页
下关区卫生系统以“落实医改任务．提高服务水平，改进医德医风．增进人民健康”为总的实践载体．紧紧围绕服务全区建设“五大工程”和深化医药卫生体制改革主线．弘扬先进精神、丰富载体形式、注重实际结合．实现了主题活动与改革发展... 下关区卫生系统以“落实医改任务．提高服务水平，改进医德医风．增进人民健康”为总的实践载体．紧紧围绕服务全区建设“五大工程”和深化医药卫生体制改革主线．弘扬先进精神、丰富载体形式、注重实际结合．实现了主题活动与改革发展的良性互动．创先争优活动成为引领下关区卫生事业发展的新载体。 展开更多
关键词 医德医风建设 医药卫生体制改革 品牌 载体形式 卫生系统 人民健康 卫生事业 主题活动
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鼓楼区：加强干部“德”的考评
2
作者 奉海涛 施伟韦 《党课》 2015年第3期68-68,共1页
江苏省南京市鼓楼区坚持把“德”的考评结果作为干部使用的首要依据，树立起以德为先的用人导向。一是正反测评，双向考察。他们结合年底区管领导班子和领导干部的考核，将习近平总书记提出的20字“好干部”标准纳入测评项目，对干部的... 江苏省南京市鼓楼区坚持把“德”的考评结果作为干部使用的首要依据，树立起以德为先的用人导向。一是正反测评，双向考察。他们结合年底区管领导班子和领导干部的考核，将习近平总书记提出的20字“好干部”标准纳入测评项目，对干部的“德”进行正向测评；同时结合鼓楼于部队伍建设实际和中央提出作风建设方面存在的突出问题，梳理出20项反向指标进行反向测评。二是专项考核。重点评价。 展开更多
关键词 南京市鼓楼区 干部使用 考评结果 “德” 测评项目 用人导向 以德为先 领导干部
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南京市鼓楼区：三个结合抓实干部教育培训
3
作者 奉海涛 施伟韦 《党的生活（江苏）》 2014年第10期51-51,共1页
坚持知行结合，强化理念信念。每期培训班，都安排到烈士陵园缅怀革命先烈，增强朴素的群众观念、群众感情。结合区域实际，还安排干部到区重点工程项目实地参观，树立干事创业的信心。坚持统分结合，突出实际需求。按照业务关联的特点... 坚持知行结合，强化理念信念。每期培训班，都安排到烈士陵园缅怀革命先烈，增强朴素的群众观念、群众感情。结合区域实际，还安排干部到区重点工程项目实地参观，树立干事创业的信心。坚持统分结合，突出实际需求。按照业务关联的特点，举办细化专业的专场教学，根据专业分别邀请上级部门的领导进行具体业务、政策的指导答疑和现场专题讨论，增强培训的精细化、针对性。坚持动静结合，强化培训效果。 展开更多
关键词 干部教育培训 南京市鼓楼区 重点工程项目 群众观念 知行结合 革命先烈 烈士陵园 实际需求
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“六字诀”建好党建网
4
作者 奉海涛 《紫光阁》 2009年第5期24-24,共1页
各种形式的党建网在宣传党的路线、弘扬党的理论、发扬党内民主、增强党员主体地位等方面，确实为党的建设发挥了重要作用。然而．各党建网站的点击率普遍不高也是一个不争的事实，点击达千万次以上的不多．个别网站的点击率甚至不足1... 各种形式的党建网在宣传党的路线、弘扬党的理论、发扬党内民主、增强党员主体地位等方面，确实为党的建设发挥了重要作用。然而．各党建网站的点击率普遍不高也是一个不争的事实，点击达千万次以上的不多．个别网站的点击率甚至不足1万人次。 展开更多
关键词 党建网站 党员主体地位 党的路线 党的理论 党内民主 党的建设 点击率 发扬
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以“五化”促进社区党校规范建设
5
作者 奉海涛 《金陵瞭望》 2008年第19期72-72,共1页
下关区建宁路街道安乐村社区党校坚持贴近社区党员思想实际．贴近党员先进性建设，贴近党员个性化需求的办学原则，着力推进社区党校规范化、制度化建设，取得初步成效。目前．社区党校已举办各类培训班8期．培训人数320余人次。
关键词 村社区 校规 党员思想 先进性建设 个性化需求 制度化建设 办学原则 培训班
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下关区：科学发展争一流 创先争优更有为——提高服务水平 改进医德医风 做好健康卫士下关区卫生系统创先争优取得明显成效
6
作者 毕兵 奉海涛 《金陵瞭望》 2011年第22期45-45,共1页
下关区卫生局系统以“服务‘五大工程’、投身综合改革”为主题．结合建党纪念，组织开展九大系列活动，发挥引领表率作用．有力推进了各项重点工作。
关键词 卫生系统 下关区 科学发展 医德医风 服务 有为 卫士 健康
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南京市下关区：建立律师党建“五服务”工作体系
7
作者 许燕青 奉海涛 《党的生活（江苏）》 2011年第8期44-44,共1页
该区找准党建工作与律师业务发展的结合点，通过选派党建指导员、建立领导干部结对联系点制度、开展党员律师“五带头”和创建律师事务所“五好党支部”、争当“优秀律师党员”等活动，不断完善律师党建“五服务”体系。由党员律师业务... 该区找准党建工作与律师业务发展的结合点，通过选派党建指导员、建立领导干部结对联系点制度、开展党员律师“五带头”和创建律师事务所“五好党支部”、争当“优秀律师党员”等活动，不断完善律师党建“五服务”体系。由党员律师业务骨干担任政府法律顾问，在国有资产合法运营、政府投资等重大决策中，党员律师积极维护群众合法利益和政府公众形象。 展开更多
关键词 律师事务所 党建工作 体系 服务 下关区 南京市 政府投资 合法利益
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【经验】江苏南京：四条办法提高选人用人公信度
8
作者 许燕青 奉海涛 《党员文摘》 2009年第5期19-19,共1页
南京市下关区在干部选拔中推出四条实用办法： 一是科级干部“任期制”。科级职务通过竞岗产生．任期为2－3年，期满重新竞岗。
关键词 南京市 公信度 用人 江苏 经验 干部选拔 科级干部 任期制
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江苏南京：全面推行部门中层岗位“任期制”
9
作者 许燕青 奉海涛 《党员文摘》 2009年第8期27-27,共1页
最近，下关区规定．科级职务必须通过竞岗产生，成功竟岗者任期为2～3年，期满职务白行解除，再与其他干部在同等条件下重新竞岗。再次竞岗落选的科级干部转任同级非领导职务．不再享有科级实职经济待遇。
关键词 任期制 非领导职务 岗位 中层 南京 江苏 科级干部 经济待遇
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增才气 炼锐气 正风气 葆朝气 培养造就新型组工干部队伍
10
作者 许燕青 奉海涛 《金陵瞭望》 2010年第8期39-40,共2页
近年来，下关区委组织部紧紧围绕培养有能力、有魄力、有魅力、有活力的干部，着力打造过硬的组工干部队伍，使组织工作服务科学发展有了新的跨越和提升，也培养造就了一支适应时代要求的新型组工干部队伍。
关键词 干部队伍 培养 才气 风气 科学发展 组织工作 组织部
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