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我国高校图书馆在编馆员减少的原因分析与应对策略
1
作者 李海瑞 彭迪 《图书馆工作与研究》 2024年第3期52-57,共6页
文章运用问卷调研法和网络调研法,分析高校图书馆在编馆员减少的现状及其成因,指出由此引发的工作压力大、人员管理困难、图书馆话语权减弱、馆员队伍稳定性不足等问题,并提出高校图书馆的应对策略,即开展系统研究,注重科学决策;明确职... 文章运用问卷调研法和网络调研法,分析高校图书馆在编馆员减少的现状及其成因,指出由此引发的工作压力大、人员管理困难、图书馆话语权减弱、馆员队伍稳定性不足等问题,并提出高校图书馆的应对策略,即开展系统研究,注重科学决策;明确职业定位,重塑职业精神;提升管理能力,整合人力资源;突出工作业绩,寻求学校支持;挖掘馆员潜力,利用外部资源;严格人事考核,紧抓工作成效;制定规划,保障队伍持续发展。 展开更多
关键词 高校图书馆 在编馆员 图书馆员 人力资源 职业定位
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嵌入式数字学术馆员服务模式与能力培养策略
2
作者 黄敏 张霞 《大学图书情报学刊》 2024年第1期63-68,82,共7页
文章以数字学术馆员角色定位、岗位职责为切入点,分析嵌入式数字学术服务的内涵与模式,探讨嵌入式数字学术馆员主动服务能力培养与提升策略。认为数字学术馆员应在时间、空间、过程嵌入基础上创新性地采用“人员嵌入”方式深度融入数字... 文章以数字学术馆员角色定位、岗位职责为切入点,分析嵌入式数字学术服务的内涵与模式,探讨嵌入式数字学术馆员主动服务能力培养与提升策略。认为数字学术馆员应在时间、空间、过程嵌入基础上创新性地采用“人员嵌入”方式深度融入数字学术团队中,并主动提供面向数字学术全生命周期的技术支持与知识服务。数字学术服务部门应立足于主动服务实践培养嵌入式数字学术馆员,不断强化其沟通交流、合作研究与团队协作能力,构建并逐步完善职业能力培训体系,形成服务绩效考核与竞争上岗的团队管理机制,为嵌入式数字学术馆员终身学习习惯养成创造条件。 展开更多
关键词 嵌入式数字学术馆员 数字学术服务 能力培养 高校图书馆
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当代少年儿童图书馆员快乐指数、工作满意度与组织承诺水平研究
3
作者 徐建华 路锦怡 孙宣 《图书馆工作与研究》 2024年第1期23-33,共11页
文章运用问卷调查法,总结少儿图书馆员样本的人口学特征,从快乐指数、工作满意度、组织承诺水平三方面完整测量、系统分析少儿图书馆员职业评价状况及其影响因素,并提出提升少儿图书馆员幸福感的针对性建议。研究发现:少儿图书馆员整体... 文章运用问卷调查法,总结少儿图书馆员样本的人口学特征,从快乐指数、工作满意度、组织承诺水平三方面完整测量、系统分析少儿图书馆员职业评价状况及其影响因素,并提出提升少儿图书馆员幸福感的针对性建议。研究发现:少儿图书馆员整体学历水平偏低,专业化程度有待提升;少儿图书馆员快乐指数、工作满意度与组织承诺水平均较高;少儿图书馆员收入显著影响其主观幸福感,多项人口学特征显著影响其组织承诺水平,但对工作满意度无显著影响。 展开更多
关键词 少儿图书馆员 快乐指数 主观幸福感 工作满意度 组织承诺 少儿服务 少年儿童
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我国少年儿童图书馆员培养现状研究
4
作者 朱军华 韩昭蒙 徐铭 《图书馆工作与研究》 2024年第1期34-42,共9页
文章以各类型少年儿童图书馆员及相关群体为研究对象,运用网络调查法、实地调研法和访谈法对我国山东省、浙江省、江苏省、广东省、福建省和上海市共计34家公共图书馆展开调研,通过与调研馆的馆长、少儿服务工作负责人及馆员进行面对面... 文章以各类型少年儿童图书馆员及相关群体为研究对象,运用网络调查法、实地调研法和访谈法对我国山东省、浙江省、江苏省、广东省、福建省和上海市共计34家公共图书馆展开调研,通过与调研馆的馆长、少儿服务工作负责人及馆员进行面对面访谈获取访谈数据,并对访谈文本进行编码分析,从少年儿童图书馆员的队伍建设、在职培养和专业教育三方面总结我国少年儿童图书馆员培养现状。 展开更多
关键词 少年儿童图书馆员 少儿图书馆员 少年儿童图书馆 少年儿童 图书馆员 馆员培养
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高校图书馆员数字学术服务能力提升策略
5
作者 杨行 《图书馆工作与研究》 2024年第3期45-51,共7页
文章总结提炼高校图书馆员数字学术服务能力构成要素,结合数字学术服务发展进程构建高校图书馆员数字学术服务能力层次发展模型,并提出馆员数字学术服务能力提升策略,即倡导数字学术服务理念,疏解馆员技术压力;培养数字意识与思维,掌握... 文章总结提炼高校图书馆员数字学术服务能力构成要素,结合数字学术服务发展进程构建高校图书馆员数字学术服务能力层次发展模型,并提出馆员数字学术服务能力提升策略,即倡导数字学术服务理念,疏解馆员技术压力;培养数字意识与思维,掌握数字工具与技术技能;支持项目式培训,注重项目成效评估;发展数字学术实践社区,促进跨部门跨机构交流合作。 展开更多
关键词 高校图书馆员 高校图书馆 数字学术服务 馆员 数字技能 能力模型
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浅析公共图书馆馆员信息素养的提升策略
6
作者 王雪峰 《内蒙古科技与经济》 2024年第3期149-152,共4页
公共图书馆馆员信息素养的高低,直接决定着公共图书馆开展信息服务及其他活动的效果如何。文章分析了信息素养的内涵,指出了提升公共图书馆馆员信息素养的意义和必要性,进一步分析了目前我国公共图书馆馆员信息素养存在的问题和不足,并... 公共图书馆馆员信息素养的高低,直接决定着公共图书馆开展信息服务及其他活动的效果如何。文章分析了信息素养的内涵,指出了提升公共图书馆馆员信息素养的意义和必要性,进一步分析了目前我国公共图书馆馆员信息素养存在的问题和不足,并给出了相应的提升策略建议,以帮助提升我国公共图书馆馆员的信息素养。 展开更多
关键词 公共图书馆 馆员 信息素养 提升策略
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数智时代智慧馆员能力体系构建研究
7
作者 高蕴梅 孙金娟 《图书馆》 2024年第1期38-46,共9页
智慧馆员需要具有什么能力和如何培养,对数智时代的图书馆建设具有重要意义和价值。文章在产出导向教育理论和胜任力模型的基础上,提出了智慧馆员能力需求、培养和评价框架体系,并通过德尔菲法修订完善。首先,采用文献内容和计量分析法... 智慧馆员需要具有什么能力和如何培养,对数智时代的图书馆建设具有重要意义和价值。文章在产出导向教育理论和胜任力模型的基础上,提出了智慧馆员能力需求、培养和评价框架体系,并通过德尔菲法修订完善。首先,采用文献内容和计量分析法提取智慧图书馆的业务需求,结合国家社会需求,提出了智慧馆员的培养目标。其次,从知识和技术技能、社会技能、品质道德、素养思维4个维度把培养目标分解为9个可度量的智慧馆员胜任力指标体系。最后,为了确保全覆盖和评估,构建了课程体系与指标体系的关联矩阵,制定了指标度量评价量规和智慧馆员队伍持续发展的保障机制。 展开更多
关键词 数智时代 智慧馆员 胜任力模型 能力体系 智慧图书馆
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高校图书馆员对AIGC技术感知和应对的调查研究
8
作者 陈思帆 林卓然 +2 位作者 王宁 黄柏楼 李红军 《大学图书情报学刊》 2024年第1期15-21,26,共8页
随着AIGC等人工智能技术的快速发展,图书馆员如何应对冲击显得十分迫切。文章通过问卷调查法获得高校图书馆员对AIGC技术的感知和应对,并在SWOT理论分析基础上提出在AI时代高校图书馆员应发挥人性特质去迎接AIGC技术的挑战,要转变意识... 随着AIGC等人工智能技术的快速发展,图书馆员如何应对冲击显得十分迫切。文章通过问卷调查法获得高校图书馆员对AIGC技术的感知和应对,并在SWOT理论分析基础上提出在AI时代高校图书馆员应发挥人性特质去迎接AIGC技术的挑战,要转变意识将“我的工作”变成“我为读者的工作”,利用AIGC技术提升工作效率。 展开更多
关键词 高校图书馆 AIGC AI技术 高校馆员 馆员能力
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基于戈德斯坦模型的高校图书馆馆员培训研究
9
作者 燕建欣 易静 +1 位作者 谭世芬 芦丽娟 《江苏科技信息》 2024年第5期85-88,共4页
图书馆在时代的浪潮中需要通过转变传统管理模式和服务理念来转型发展,以应对未来学校中心建设的新要求,而大学图书馆馆员培训工作成为图书馆发展的重要一环。文章以戈德斯坦三层次模型为理论基础,将高校图书馆馆员培训需求,通过组织、... 图书馆在时代的浪潮中需要通过转变传统管理模式和服务理念来转型发展,以应对未来学校中心建设的新要求,而大学图书馆馆员培训工作成为图书馆发展的重要一环。文章以戈德斯坦三层次模型为理论基础,将高校图书馆馆员培训需求,通过组织、任务、人员三方面分层次分类进行需求分析,并给出相应的优化培训对策,为以后更好地开展馆员培训提供参考。 展开更多
关键词 馆员培训 戈德斯坦模型 需求分析
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大数据环境下高校图书馆数字化转型发展与馆员素养同步提升的思考
10
作者 燕建欣 易静 +1 位作者 胡红晓 路青 《信息系统工程》 2024年第1期113-116,共4页
随着大数据技术的崛起和广泛应用,高校图书馆数字化转型发展面临着新的机遇和挑战,图书馆馆员素养的重要性显得更加突出。分析在大数据环境下高校图书馆数字化转型发展的必要性和图书馆馆员素养提升的重要性,数字化转型发展和现代化方... 随着大数据技术的崛起和广泛应用,高校图书馆数字化转型发展面临着新的机遇和挑战,图书馆馆员素养的重要性显得更加突出。分析在大数据环境下高校图书馆数字化转型发展的必要性和图书馆馆员素养提升的重要性,数字化转型发展和现代化方向是大学图书馆建功立业的战略问题。转型发展可谓是图书馆永恒的主题,图书馆馆员和有关研发者审时度势、因需应变、鼎新革故,推进图书馆持续发展。 展开更多
关键词 大数据 图书馆 数字化转型 馆员素养
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我国少年儿童图书馆员培养机制构建问题与策略
11
作者 何东凝 徐铭 韩昭蒙 《图书馆工作与研究》 2024年第1期43-50,共8页
文章调查我国少年儿童图书馆员培养现状,指出目前我国少年儿童图书馆员培养中存在培养目标模糊、培养模式不系统、保障措施不完善等问题,提出少年儿童图书馆员培养机制构建的重点及策略,即以馆员能力为依据明确培养目标,基于原则、体系... 文章调查我国少年儿童图书馆员培养现状,指出目前我国少年儿童图书馆员培养中存在培养目标模糊、培养模式不系统、保障措施不完善等问题,提出少年儿童图书馆员培养机制构建的重点及策略,即以馆员能力为依据明确培养目标,基于原则、体系与形式构建培养模式,持续完善支撑与保障措施。 展开更多
关键词 少年儿童图书馆员 少年儿童图书馆 培养机制 少儿图书馆员 少儿服务
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全媒体时代高校图书馆员“职业高原”现象消解
12
作者 孙秀红 刘祖强 《韶关学院学报》 2024年第1期105-108,共4页
传播环境颠覆性的改变,为高校图书馆工作赋予了新的内涵,也给高校图书馆馆员提出了新的要求。全媒体时代,要充分发挥图书馆的最大效能,适应读者多样性的阅读需求,帮助读者快速、精准找到所需的信息资料,就必须从树立图书馆员的理想信念... 传播环境颠覆性的改变,为高校图书馆工作赋予了新的内涵,也给高校图书馆馆员提出了新的要求。全媒体时代,要充分发挥图书馆的最大效能,适应读者多样性的阅读需求,帮助读者快速、精准找到所需的信息资料,就必须从树立图书馆员的理想信念、市场理念和网络意识方面入手,以消解高校图书馆员的职业倦怠。 展开更多
关键词 高校 图书馆员 职业高原现象 消解
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信息化背景下高校图书馆员职业化发展的路径研究——以山东理工大学图书馆为例
13
作者 王来东 郭凤娇 谭成波 《菏泽学院学报》 2024年第1期130-134,共5页
信息化背景下,图书馆员的岗位职责和岗位要求趋于职业化。加强图书馆员的职业化建设成为推动图书馆职业化发展的迫切要求,通过转变工作理念,增强图书馆员的职业认同感,加强业务指导与培训,建立激励保障机制等有效措施,加快信息时代图书... 信息化背景下,图书馆员的岗位职责和岗位要求趋于职业化。加强图书馆员的职业化建设成为推动图书馆职业化发展的迫切要求,通过转变工作理念,增强图书馆员的职业认同感,加强业务指导与培训,建立激励保障机制等有效措施,加快信息时代图书馆员队伍建设,提高图书馆员的专业水平和职业素养,从而有效提升新时期图书馆管理工作的质量与水平。 展开更多
关键词 信息化 图书馆 图书馆员 职业化
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高职图书馆开展馆院共建服务体系的实践研究
14
作者 余梦媛 《中文科技期刊数据库（文摘版）教育》 2024年第2期0136-0140,共5页
文章从现代职业教育迈入发展新阶段的大背景下入手,分析了高职院校图书馆开展馆院共建实践的必要性与意义,指出馆院共建既是高职图书馆谋求创新发展的主动作为,又是推动学校完成“双高计划”战略任务的有效途径。基于此,从学科资源建设... 文章从现代职业教育迈入发展新阶段的大背景下入手,分析了高职院校图书馆开展馆院共建实践的必要性与意义,指出馆院共建既是高职图书馆谋求创新发展的主动作为,又是推动学校完成“双高计划”战略任务的有效途径。基于此,从学科资源建设与服务水平、书香校园建设、课程思政建设三大维度探讨了图书馆开展馆院合作,加快其服务转型升级的可行性措施。 展开更多
关键词 馆院共建 学科建设 课程思政 书香校园
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高校智慧图书馆员职业胜任力优化路径探究
15
作者 高文凤 《江苏科技信息》 2024年第3期18-20,共3页
智慧图书馆是建立在传统图书馆、数字图书馆、智能图书馆基础之上,把智能信息技术应用于图书馆而形成的一种图书馆新形式。加强对馆员职业胜任力的内涵分析和培养路径研究,促进馆员的专业素养、职业精神和自我提升能力的提升,是深化智... 智慧图书馆是建立在传统图书馆、数字图书馆、智能图书馆基础之上,把智能信息技术应用于图书馆而形成的一种图书馆新形式。加强对馆员职业胜任力的内涵分析和培养路径研究,促进馆员的专业素养、职业精神和自我提升能力的提升,是深化智慧图书馆建设、促进可持续发展能力提升的重要内容。文章探索了智慧馆员职业胜任力的核心要素,对提升新时代高校智慧图书馆员职业胜任力的路径进行了探索研究,旨在加强智慧图书馆的优质人才队伍建设,为高校“双一流”建设做出贡献。 展开更多
关键词 智慧图书馆员 职业胜任力 智慧图书馆
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高校图书馆新生入馆教育优化措施研究
16
作者 张艳 《办公自动化》 2024年第4期59-61,共3页
随着新媒体、新技术的不断发展,传统的新生入馆教育模式已很难适应当代大学生的需求。文章从新生入馆教育的意义作为出发点,分析了新生入馆教育的现状,以及传统的新生入馆教育模式存在的问题,并提出了相应的优化措施。
关键词 高校图书馆 新生入馆教育 新模式
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图书馆信息共享空间构建探讨
17
作者 刘春茹 《中文科技期刊数据库（文摘版）图书情报》 2024年第2期0074-0078,共5页
公共图书馆作为地区信息的核心,随着社会信息化水平的提高,我国公共图书馆传统服务方式无法适应自身发展,不能为用户提供高效的服务。基于此,公共图书馆迫切需要寻找一种全新的发展契机,即怎样借服务化解用户的信息问题。信息共享空间(... 公共图书馆作为地区信息的核心,随着社会信息化水平的提高,我国公共图书馆传统服务方式无法适应自身发展,不能为用户提供高效的服务。基于此,公共图书馆迫切需要寻找一种全新的发展契机,即怎样借服务化解用户的信息问题。信息共享空间(IC)是时代发展过程的一种服务方式,本文在图书馆中应用IC理念,通过设置物理空间,配备相关的设备与资源,吸引更多的用户进入图书馆,以提高公民的信息素养。 展开更多
关键词 公共图书馆 信息服务 信息共享空间
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民族地区基层公共图书馆馆藏发展政策研究——以香格里拉市图书馆为例
18
作者 和丽娟 《中文科技期刊数据库（文摘版）社会科学》 2024年第2期0076-0080,共5页
馆藏发展政策是图书馆发展的纲领性文件,在图书馆的规划和实践中发挥着重要的作用。作为民族地区基层公共文化服务的县级图书馆制定适合本馆实际的馆藏发展政策,并将其执行到位,是推动基层图书馆发展进步的重要工作。本文以迪庆藏族自... 馆藏发展政策是图书馆发展的纲领性文件,在图书馆的规划和实践中发挥着重要的作用。作为民族地区基层公共文化服务的县级图书馆制定适合本馆实际的馆藏发展政策,并将其执行到位,是推动基层图书馆发展进步的重要工作。本文以迪庆藏族自治州香格里拉市图书馆三年来馆藏发展政策执行为例,为基层公共图书馆馆藏发展政策的制定和实践提供样本。 展开更多
关键词 民族地区 公共图书馆 馆藏发展政策
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智慧馆员的核心素养及其培养路径研究 被引量：2
19
作者 肖喆光 张兰兰 张一 《农业图书情报学报》 2023年第2期77-86,共10页
[目的/意义]随着信息技术的广泛应用,中国智慧图书馆建设迎来了大发展,智慧馆员是智慧图书馆发展的活力和动力之源,大力发展智慧馆员核心要素是智慧图书馆建设的着力点,也是智慧图书馆建设的首要任务。[方法/过程]依据核心素养概念内涵... [目的/意义]随着信息技术的广泛应用,中国智慧图书馆建设迎来了大发展,智慧馆员是智慧图书馆发展的活力和动力之源,大力发展智慧馆员核心要素是智慧图书馆建设的着力点,也是智慧图书馆建设的首要任务。[方法/过程]依据核心素养概念内涵,结合智慧图书馆的特征与智慧馆员的工作特点,提出智慧馆员智慧服务所需要的核心素养,即专业职业素养、信息服务素养、协作沟通素养、自主发展素养,在此基础上有针对性给出智慧馆员核心素养发展路径。[结果/结论]通过采取多元培养方式、营造“意义建构”环境、构建实践共同体、建立进阶机制等培养措施提升了智慧馆员的核心素养,为智慧图书馆持续发展提供人力资源保障,为智慧馆员培养探索出了一种新思路和新途径,对智慧馆员的培养以及团队建设具有一定参考价值和借鉴作用。 展开更多
关键词 智慧图书馆 智慧馆员 核心素养 培养路径 信息素养
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学术性图书馆创新型馆员队伍建设探索实践——以上海交通大学图书馆为例 被引量：2
20
作者 张浩 张吉 +2 位作者 徐华 尤晶晶 李新碗 《大学图书馆学报》 北大核心 2023年第2期5-12,共8页
馆员队伍建设是图书馆事业稳定发展的基石。回顾40年发展历程,上海交通大学图书馆始终坚持紧密围绕学校“人才强校”发展战略需要,围绕着学术性和创新型两个关键词,不断调整和优化组织机构以及馆员队伍结构,探索建立了一条创新型馆员队... 馆员队伍建设是图书馆事业稳定发展的基石。回顾40年发展历程,上海交通大学图书馆始终坚持紧密围绕学校“人才强校”发展战略需要,围绕着学术性和创新型两个关键词,不断调整和优化组织机构以及馆员队伍结构,探索建立了一条创新型馆员队伍建设实践路径,包括一个办馆理念、三项办馆视野、一套队伍建设体系、四项馆员基本能力,即“1314”路线图,以培养一支高水准馆员队伍,建设与世界一流大学相匹配的高水准、智慧型、特色化的信息知识服务中心。 展开更多
关键词 学术性图书馆 创新型馆员队伍 队伍建设体系 馆员基本能力
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