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论高校图书馆专业技术队伍建设 被引量：1
1
作者 王红 刘元芳 《大学图书情报学刊》 2005年第3期81-83,共3页
文章分析了高校图书馆专业技术队伍的现状,提出了高校图书馆加强专业技术队伍建设的必要性,并进一步提出了高校图书馆加强专业技术队伍建设的对策。
关键词 专业技术队伍建设 高校图书馆 文章分析
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试论我校专业技术队伍的人才断层问题
2
作者 姜维复 李贵明 肖淑侠 《吉林农业大学学报》 CAS CSCD 1990年第S1期158-160,共3页
1 问题的提出吉林农业大学现有专业技术人员1182人,具有高级专业技术职务的有250人。
关键词 人才断层 专业技术队伍 专业技术人员 吉林农业 高级职称人员 年龄段 退休年龄 高级专业技术职务 中青年骨干 高级专家
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对北京理工大学专业技术队伍现状及发展的一些看法
3
作者 孙萍 于倩 《北京理工大学学报（社会科学版）》 2002年第1期88-91,共4页
本文在对北京理工大学专业技术队伍的职称结构、年龄结构、学历结构以及专业技术岗位设置和结构比例控制进行认真分析的基础上 ,针对在专业技术队伍建设和管理中存在的问题 ,结合工作实践 ,提出了改进的措施和建议。
关键词 北京理工大学 专业技术队伍 现状 发展 专业技术岗位 职称结构 年龄结构 学历结构
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优化人才成长环境　造就跨世纪专业技术队伍
4
作者 王连喜 梁严冬 《解放军医院管理杂志》 1995年第1期44-45,共2页
关键词 人才成长环境 知识分子 跨世纪 专业技术队伍 技术职务 技术干部 学科带头人 研究生 人才成长规律 人才管理机制
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建设高素质的专业技术队伍 搞好整体性人才资源开发
5
作者 曲宁 赵晶 《航海教育研究》 1997年第3期66-67,共2页
本文从预测与规划、加强继续教育、引进人才及建立激励机制等方面出发，阐述了我校加强专业技术队伍建设。
关键词 人才资源开发 专业技术队伍 整体素质
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加强职称评审工作促进专业技术队伍建设
6
作者 孙家学 《教育管理研究》 1995年第3期31-33,共3页
一、职称评审工作对专业技术队伍建设的作用职称评审工作对专业技术队伍建设的作用主要有以下几个方面。1.调整职称结构比例的作用。所谓职称结构比例,一方面是指专业技术人员总和中正高、副高、中级、初级职称的比例,另一方面是指同一... 一、职称评审工作对专业技术队伍建设的作用职称评审工作对专业技术队伍建设的作用主要有以下几个方面。1.调整职称结构比例的作用。所谓职称结构比例,一方面是指专业技术人员总和中正高、副高、中级、初级职称的比例,另一方面是指同一技术职称系列中不同职称的比例。在国家按结构比例管理职称的情况下,每所高校的正高、副高、中级、初级职称的岗位数已确定,这个比例的调整通常不在高校本身; 展开更多
关键词 职称评审 专业技术队伍 职称系列 职称结构 初级职称 职称改革 专业技术职称 岗位数 教师职务 学术梯队
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加快乡镇卫生院专业技术队伍建设的思考
7
作者 刘艳丽 靳清汉 +1 位作者 吴俊 王新利 《中国卫生人才》 2010年第3期58-59,共2页
乡镇卫生院承担着农村大部分的基本医疗和公共卫生服务等重要职责和任务，是农村卫生工作承上启下的枢纽，是农村三级医疗卫生服务网的关键。本文通过对山东省济宁市乡镇卫生院现状调查，指出了乡镇卫生院面临的主要问题，并提出了促进... 乡镇卫生院承担着农村大部分的基本医疗和公共卫生服务等重要职责和任务，是农村卫生工作承上启下的枢纽，是农村三级医疗卫生服务网的关键。本文通过对山东省济宁市乡镇卫生院现状调查，指出了乡镇卫生院面临的主要问题，并提出了促进乡镇卫生院专业技术队伍建设的对策和建议。 展开更多
关键词 专业技术队伍建设 乡镇卫生院 农村卫生工作 医疗卫生服务网 公共卫生服务 基本医疗 济宁市 山东省
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加强专业技术职务评聘工作　促进专业技术队伍建设
8
作者 张健 《中国冶金教育》 1997年第4期58-60,共3页
关键词 评聘 教委 专业技术职务 创造性 积极性 尝试 专业技术人员 专业技术队伍建设 国家 促进
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高校加强图书馆专业技术队伍建设的思考
9
作者 王红 刘元芳 《图书馆工作》 2004年第4期45-47,共3页
本文从宏观上提出了高等学校加强图书馆专业技术队伍建设的必要性，分析了高等学校图书馆专业技术队伍的现状，从按需设岗、择优聘任，重视岗位培训和继续教育，转变职能、以贡献求支持等几个方面提出了高等学校加强专业图书馆技术队伍... 本文从宏观上提出了高等学校加强图书馆专业技术队伍建设的必要性，分析了高等学校图书馆专业技术队伍的现状，从按需设岗、择优聘任，重视岗位培训和继续教育，转变职能、以贡献求支持等几个方面提出了高等学校加强专业图书馆技术队伍建设的建议。 展开更多
关键词 高等学校图书馆 高等学校 高校 专业图书馆 继续教育 岗位培训 专业技术队伍建设 转变职能 宏观 支持
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构建专业技术队伍管理新机制
10
作者 方亚丽 《山东煤炭科技》 2006年第B06期170-171,共2页
为适应科技发展要求，推进人才开发战略的实施，孙村煤矿积极探求专业技术人才队伍建设新途径，创新专业技术人才管理机制，推动人才队伍建设工作向前发展。
关键词 专业技术队伍建设 改革体制 内部挖潜 统筹兼顾 继续教育
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东北大学跨世纪专业技术队伍建设的构想
11
作者 孙家学 《中国冶金教育》 1996年第6期42-44,共3页
东北大学跨世纪专业技术队伍建设的构想孙家学一、我校专业技术队伍的现状分析（一）、基本情况目前全校共有教职工３９４６人，其中教师１６１１人，非教师各类技术干部１４４２人。教师中现有教授２４５人，占教师总数的１５．１％，... 东北大学跨世纪专业技术队伍建设的构想孙家学一、我校专业技术队伍的现状分析（一）、基本情况目前全校共有教职工３９４６人，其中教师１６１１人，非教师各类技术干部１４４２人。教师中现有教授２４５人，占教师总数的１５．１％，平均年龄为５６．３３岁，其中５０岁... 展开更多
关键词 教师 总数 高职 本科学历 硕士学位 教职工 博士学位 专业技术队伍建设 构想 上学
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专业技术队伍职业发展通道建设初探 被引量：2
12
作者 胡红 陈颖 《航天制造技术》 2017年第3期67-68,共2页
1专业技术队伍职业发展通道建设必要性分析1.1经营管理与完成型号任务的需要近年来,航天系统一直面临高强密度发射任务与多项新型号研制并举的紧迫环境,从目前形势分析,这种局面是长期的,将会持续到＂十三五＂,这一方面是国家任务的要求... 1专业技术队伍职业发展通道建设必要性分析1.1经营管理与完成型号任务的需要近年来,航天系统一直面临高强密度发射任务与多项新型号研制并举的紧迫环境,从目前形势分析,这种局面是长期的,将会持续到＂十三五＂,这一方面是国家任务的要求,另一方面也是研究所长远发展的需要。＂十二五＂期间研究所人均产出增长近3倍,但人数只增长了11%。型号任务多、质量要求高、时间紧迫给技术人员的整体实力提出了极高的要求。 展开更多
关键词 职业发展通道 专业技术队伍 国家任务 人均产出 型号研制 发射任务 航天系统 质量要求 任职资格标准 技术人员
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赤峰市鼠疫布病防治专业技术队伍现状分析
13
作者 吴树记 李保荣 +1 位作者 刘成赋 石杲 《医学动物防制》 2007年第9期669-669,共1页
目的为了解赤峰市鼠疫布病防治专业技术队伍状况,以便更合理的发挥人才作用。方法编制调查表,进行现场调查统计。结果男性占78.41%,大于女性;本科学历占15.91%,大中专占68.18%,无学历占15.91%;高级职称占6.82%,中级职称占26.14%,初级职... 目的为了解赤峰市鼠疫布病防治专业技术队伍状况,以便更合理的发挥人才作用。方法编制调查表,进行现场调查统计。结果男性占78.41%,大于女性;本科学历占15.91%,大中专占68.18%,无学历占15.91%;高级职称占6.82%,中级职称占26.14%,初级职称占50.00%,无职称占15.91%;平均年龄41.32岁,30岁以下占5.68%;30岁以上占94.32%;从事专业年限平均12.09年。结论年龄结构偏大,无职称和低职称占的比例较大。 展开更多
关键词 鼠疫布病防治 专业技术队伍 现状分析
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加强学科技术带头人梯队培养搞好专业技术队伍建设
14
作者 陈金兰 周中原 《继续医学教育》 1994年第3期17-19,34,共4页
学科带头人是站在学术前沿的复合型人才,是在学科发展进程中走在前面的人.无论在方向路线、求实作风、成果造诣、理论实践、科学水平上,都具有带头引导和信任的作用与影响.加强专业技术队伍建设的首要任务,就是选择和培养高层次学科和... 学科带头人是站在学术前沿的复合型人才,是在学科发展进程中走在前面的人.无论在方向路线、求实作风、成果造诣、理论实践、科学水平上,都具有带头引导和信任的作用与影响.加强专业技术队伍建设的首要任务,就是选择和培养高层次学科和技术带头人,这是一项具有战略意义的任务.它不仅可以缓解和弥补人才队伍的断层,而且还可以满足卫生事业今后十年或更长时期内发展的需要.特别是在跨入21世纪的关键十年内,迅速建设学科、技术带头人队伍的任务是迎接新技术革命挑战的关键. 展开更多
关键词 医学教育 科技带头人 培养 专业技术队伍
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中卫市图书馆专业技术队伍建设存在的问题及对策
15
作者 张伟民 《图书馆理论与实践》 CSSCI 北大核心 2014年第3期102-102,112,共2页
文章介绍了中卫市图书馆专业技术队伍的现状,分析了中卫市图书馆专业技术队伍存在的问题,进一步提出了图书馆加强专业技术队伍建设的对策。
关键词 中卫市图书馆 专业技术队伍 建设
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搞好测绘事业单位人事制度改革加强专业技术队伍建设的思考
16
作者 朱华银 张炳南 《江苏测绘》 2001年第B06期40-41,46,共3页
专业技术人员的引进、培养和使用是测绘事业发展的关键，也是人事制度改革中的一个问题，本文测绘事业单位人事制度改革的角度出发，分析了人才与事业发展的关键，指出了目前需要重视的机遇和 ，提出了改革的设想和人才机制的完善方向。
关键词 测绘事业 技术人才 改革 人才机制 人事制度 专业技术队伍建设
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垦区专业技术队伍建设面临的难题和对策
17
作者 杨子连 《农场经济管理》 2008年第4期20-22,共3页
近年来，黑龙江垦区大力实施科教兴垦、人才强垦战略，相继制定出台了《垦区科学带头人梯队管理办法》、《垦区引进优秀人才暂行办法》等一系列政策措施，形成了由各级党委统一领导、各有关部门密切配合、社会力量广泛参与的工作格局，... 近年来，黑龙江垦区大力实施科教兴垦、人才强垦战略，相继制定出台了《垦区科学带头人梯队管理办法》、《垦区引进优秀人才暂行办法》等一系列政策措施，形成了由各级党委统一领导、各有关部门密切配合、社会力量广泛参与的工作格局，有力的促进了垦区专业技术人才队伍的建设。但随着垦区经济的快速发展，特别是在省委、 展开更多
关键词 黑龙江垦区 专业技术队伍建设 专业技术人才队伍 优秀人才 统一领导 社会力量 垦区经济 带头人
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关于加强煤炭设计行业专业技术队伍建设的思考
18
作者 郭庆华 刘廷芳 《河北煤炭》 2000年第S1期62-63,共2页
通过对煤炭设计行业专业技术队伍面临问题的分析，阐述了加强专业技术队伍建设的重要性和迫切性，并对加强专业技术队伍建设的方法和手段进行了探讨。
关键词 专业技术队伍 人才 人力资源
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黑龙江垦区专业技术队伍建设面临的难题和对策
19
作者 杨子连 《农场经济管理》 2008年第1期57-59,共3页
近年，黑龙江垦区大力实施“科教兴垦”、“人才强垦”战略，相继制定出台了《垦区科学带头人梯队管理办法》、《垦区引进优秀人才暂行办法》等一系列政策措施，形成了由各级党委统一领导、各有关部门密切配合、社会力量广泛参与的工作... 近年，黑龙江垦区大力实施“科教兴垦”、“人才强垦”战略，相继制定出台了《垦区科学带头人梯队管理办法》、《垦区引进优秀人才暂行办法》等一系列政策措施，形成了由各级党委统一领导、各有关部门密切配合、社会力量广泛参与的工作格局，有力地促进了垦区专业技术人才队伍的建设。但随着垦区经济的快速发展，特别是在省委、省政府连续出台文件支持垦区加快发展，要求垦区在全省新农村建设中发挥示范带头作用的新形势下，如何为垦区又好又快发展提供强有力的人才支撑，打造一支过硬的专业技术人才队伍，就显得尤为重要。 展开更多
关键词 黑龙江垦区 专业技术队伍建设 专业技术人才队伍 示范带头作用 优秀人才 新农村建设 统一领导 社会力量
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专业技术队伍建设面临的问题及对策
20
作者 郑绪凯 李红星 《农场经济管理》 2008年第6期30-32,共3页
21世纪前20年是我国全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的重要战略机遇期。企业要适应国内外形势的发展变化，完善现代企业制度，提高企业核心竞争力，牢牢把握加快发展的主动权，关键在人才，尤其是专业技术人才。企业... 21世纪前20年是我国全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的重要战略机遇期。企业要适应国内外形势的发展变化，完善现代企业制度，提高企业核心竞争力，牢牢把握加快发展的主动权，关键在人才，尤其是专业技术人才。企业所面临的首要课题就是，必须建立起适应市场竞争要求，又适合自身特点的专业技术人才队伍。只有这样，企业才能在生存、发展，并在激烈的竞争中处于不败之地。进入新世纪，特别是当前黑龙江垦区新农村建设发展，更是需要一支高素质的专业技术队伍。 展开更多
关键词 专业技术队伍建设 专业技术人才队伍 中国特色社会主义事业 现代企业制度 企业核心竞争力 全面建设小康社会 新农村建设 黑龙江垦区
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