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题名个人价值观管理研究
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作者
罗桂成
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机构
蚌埠学院个人管理研究所
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出处
《科技创业月刊》
2017年第12期100-104,共5页
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文摘
创新地论述了个人价值观的概念,个人价值观的结构,个人价值观的差异,个人价值观的发展阶段,价值观粘性,价值观冲突,个人价值观对个人及社会的影响及个人价值观管理的意义。价值观分为个人价值观和群体价值观,二者相互影响。个人价值观与群体价值观的相容性对个人的生存和发展有至关重要的影响。个人价值观的结构体系从内到外依次为世界认知层、道德观念层、政治观念层和生活习俗层。个人价值观的四个成份也是相互作用的。从人的出生开始,个人价值观的发展分为萌芽期、成长期、形成期、走向成熟期、调整期和稳定期六个阶段。这种划分是相对的。个人价值观体系总体上在不断运动。个人价值观指导个人的行为和个人决策,影响人的发展状态,影响个人与社会的相容或冲突。如何进行个人价值观管理对人的发展便显得意义重大。
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关键词
个人价值观结构
个人价值观发展阶段
价值观粘性
价值观冲突
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Keywords
structure of personal view on value
developing phase of personal view on value
value rigidity
value conflict
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
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