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企业提升员工综合素质的策略分析
1
作者 李娟 《中国会展》 2024年第18期108-110,共3页
人才是企业发展的宝贵财富,企业的发展依靠每位员工的努力,员工队伍素质的高低直接影响着企业口碑、形象及竞争力,提升员工综合素质是企业实现现代化和持续发展的重要要求,因此企业不仅要认识到员工综合素质提升的重要性,还应当开展高... 人才是企业发展的宝贵财富,企业的发展依靠每位员工的努力,员工队伍素质的高低直接影响着企业口碑、形象及竞争力,提升员工综合素质是企业实现现代化和持续发展的重要要求,因此企业不仅要认识到员工综合素质提升的重要性,还应当开展高效的员工培训工作,建立完善的培训机制,从而使企业在运行过程中获得更好的发展。本文就企业如何提升员工综合素质的策略进行详细的分析和研究。 展开更多
关键词 员工队伍素质 员工综合素质 企业的发展 员工培训工作 综合素质提升 策略分析 培训机制 竞争力
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银行员工综合素质的培养与提高 被引量:1
2
作者 龚中纯 《职业时空》 北大核心 2005年第22期14-15,共2页
社会在进步,改革在深化,日益变化的新形势,对银行员工的要求也越来越高.如何不断适应日趋变化的新形势,充分发挥潜能,全面提高素质修养,已成为银行管理者和员工的当务之急.
关键词 员工综合素质 银行员工 培养 银行管理者 素质修养 社会 改革 潜能
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员工综合素质及能量提升研究
3
作者 严寒雪 《青年与社会》 2014年第7期338-338,共1页
随着国内经济的快速发展,科学技术的不断提高,国内产业结构的动态形势,对国内经济增长提供强有力的经济基础。随着金融危机在全球范围内的蔓延,对世界各国金融体系和实体经济都造成实质性的冲击,而国内的部分企业也首当其冲受到了... 随着国内经济的快速发展,科学技术的不断提高,国内产业结构的动态形势,对国内经济增长提供强有力的经济基础。随着金融危机在全球范围内的蔓延,对世界各国金融体系和实体经济都造成实质性的冲击,而国内的部分企业也首当其冲受到了一定的影响,直接导致利润率的下降,并因此国内的各大企业开始出现裁员现象,形成一定范围的失业。失业不仅危害社会的发展,而且在一定程度上更会挫败企业扩大生产的积极性,使得企业员工能力降低,综合素质下降下滑,人力资源严重折损。 展开更多
关键词 员工综合素质 企业改革发展 政治文化素质 能量提升
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浅谈如何提高员工综合素质 被引量:2
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作者 张清 靳宁 《科技风》 2012年第21期181-181,183,共2页
员工是企业的细胞,是企业的主体,是企业增强竞争力、促进改革发展的坚实基础和中坚力量。在建设和谐社会的新形势下,我们必须把提高员工综合素质当作企业改革发展的战略重点,作为推动企业改革发展的决定性因素。
关键词 员工综合素质 企业改革发展 政治文化素质 专业技能素质 身体心理素质
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建立远程培训网络 提升员工综合素质 被引量:1
5
作者 巨强 《农业发展与金融》 2004年第1期40-41,共2页
实施人才兴行战略,全面提升员工综合素质,就要加大员工培训力度,而开展大规模、多渠道、全方位的业务培训,就必须推进培训手段的现代化,充分利用卫星通信、计算机网络等载体,建立全行远程教育培训网络,大力发展远程教育.
关键词 员工综合素质 远程培训 卫星通信网 培训方式 电教教材 视听教材 基层行 教学支撑系统 分行 农发行
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采用轮岗制培训方法 提高员工综合素质
6
作者 甄小辉 林海燕 《江西行政学院学报》 2006年第z2期161-,共1页
  每个企业在招聘员工的时候都会十分注重员工的基本技能和素质要求,但是在员工招进来之后,却往往忽视了对这些基本技能和素质的继续培养和提升.随着企业的不断发展,用人部门和管理部门都会发现部分员工的自身素质和专业技能已经达不...   每个企业在招聘员工的时候都会十分注重员工的基本技能和素质要求,但是在员工招进来之后,却往往忽视了对这些基本技能和素质的继续培养和提升.随着企业的不断发展,用人部门和管理部门都会发现部分员工的自身素质和专业技能已经达不到工作岗位所需的操作水平,甚至有些员工已不适合原来的工作岗位,造成企业用人的困难和人力资源的浪费或闲置.因此企业要防止这种情况的发生,就必须发挥企业培训这个杠杆,利用培训方法,去优化企业人才、更新员工的知识结构,在新员工的上岗准备、老员工的持续提升和自我发展的过程中发挥其积极的作用.…… 展开更多
关键词 轮岗制 企业 企业管理 员工综合素质
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发挥远程培训作用 提高员工综合素质 被引量:1
7
作者 肖国奎 金成良 《现代金融》 2012年第11期12-13,共2页
该文分析了员工远程教育培训现状,农业银行推进实施远程教育培训的意义,指出了目前远程教育培训存在的问题,从加强领导、做好系统的软硬件建设等七个方面阐述了如何发挥远程培训在员工教育培训中的作用。
关键词 员工综合素质 远程培训 远程教育培训 员工教育培训 软硬件建设 培训现状 农业银行
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提高员工综合素质 增强道路施工企业竞争力
8
作者 张彤 《管理观察》 2009年第8期59-60,共2页
企业要生存、发展、壮大,最主要的推动力量是人才。随着改革开放的不断深入,道路施工企业面临的竞争将越来越激烈。道路施工企业必须做好充分的准备接受挑战,如何加强企业内部管理,稳定员工队伍,创建企业文化,提高员工综合素质,已成为... 企业要生存、发展、壮大,最主要的推动力量是人才。随着改革开放的不断深入,道路施工企业面临的竞争将越来越激烈。道路施工企业必须做好充分的准备接受挑战,如何加强企业内部管理,稳定员工队伍,创建企业文化,提高员工综合素质,已成为道路施工企业亟待解决的问题。 展开更多
关键词 员工综合素质 企业竞争力 道路施工 施工企业 企业内部管理 改革开放 员工队伍 企业文化
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电力企业员工综合素质培训项目存在的问题与对策
9
作者 黄喆 《河北企业》 2014年第10期76-77,共2页
员工素质是企业发展的源泉、创新的原动力,培训是企业生存发展的第一要素。对于电力企业来说,随着电力体制改革及国有企业改革的不断深入,现代电网高参数、高电压等大联网趋势日趋显著,企业的发展更加迫切地需要一支高素质、高水平的员... 员工素质是企业发展的源泉、创新的原动力,培训是企业生存发展的第一要素。对于电力企业来说,随着电力体制改革及国有企业改革的不断深入,现代电网高参数、高电压等大联网趋势日趋显著,企业的发展更加迫切地需要一支高素质、高水平的员工队伍,因此对电力企业员工进行综合素质培训,在当前形势下显得尤为迫切与重要。 展开更多
关键词 员工综合素质 电力企业 培训项目 国有企业改革 电力体制改革 综合素质培训 企业发展 员工素质
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提高员工综合素质应该成为旅游培训工作的永恒主题
10
作者 吴秀兰 郑杰芳 《劳动保障世界》 2000年第10期12-13,共2页
多年来,旅游教育培训工作,无论是专职培训机构,还是企业自行组织的岗位培训,往往只注重讲授专业知识,提高服务技能,而忽视了对员工综合素质的培训和提高。大慨囿于长时期计划经济框架下的企业模式,许多人头脑中还残存着"提高员工... 多年来,旅游教育培训工作,无论是专职培训机构,还是企业自行组织的岗位培训,往往只注重讲授专业知识,提高服务技能,而忽视了对员工综合素质的培训和提高。大慨囿于长时期计划经济框架下的企业模式,许多人头脑中还残存着"提高员工的综合素质属思想政治工作的范畴,与经济效益、企业发展关系不大"的思想。因而他们遵循的是"实际、实用、实效"的原则,解决的是员工"会做"、"会管"的问题。 展开更多
关键词 员工综合素质 领导者 企业 企业管理 旅游 教育培训工作
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加强企业文化建设 提高员工综合素质
11
作者 李光星 《黑龙江史志》 2010年第7期194-195,共2页
一、问题的提出江泽民同志"三个代表"思想要求其一就是:中国共产党要"始终代表中国先进文化的前进方向"。文化建设作为现代企业发展中具有的一个鲜明特征,是企业赖以生存和持续发展的潜在动力。
关键词 企业文化建设 南京 文明 道德品质 江苏 员工综合素质 社会主义道德 教育评比
原文传递
提升国企青年员工综合素质的思考
12
作者 李文娟 《时代人物》 2019年第14期101-102,共2页
青年员工是企业的未来,青年员工的综合素质对于企业的发展有着一定的决定性作用。现阶段,要想使企业能够有一个良好的发展,相关的管理人员很有必要采取一些措施,在思想上和工作技能上对青年员工进行引导和培训,提升青年员工的综合素质,... 青年员工是企业的未来,青年员工的综合素质对于企业的发展有着一定的决定性作用。现阶段,要想使企业能够有一个良好的发展,相关的管理人员很有必要采取一些措施,在思想上和工作技能上对青年员工进行引导和培训,提升青年员工的综合素质,从而为国有企业的发展提供一个可靠的保障。 展开更多
关键词 青年员工 企业的发展 员工综合素质 管理人员 国企青年 决定性作用 国有
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“茂名石化”杯征文一等奖论文之一:探讨QC小组活动与员工综合素质的关系
13
作者 何新浩 《中国质量》 2004年第9期16-17,共2页
通过开展QC小组活动,给员工提供一个施展才华的舞台,以灵活多样的活动形式,促使员工主动去提高自身素质,并在活动过程中得到综合全面的发展,以实现企业培养和发现人才的最终目的。
关键词 QC小组活动 员工综合素质 企业管理 人才培养 全员质量管理
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加强基层央行人才队伍建设提高员工综合素质
14
作者 徐鹏 《现代企业》 2018年第11期15-16,共2页
人民银行作为金融宏观管理部门,其业务特点突出,专业性很强。随着提升中央银行履行职责能力的需要,对高学历人才特别是具有专长或一技之长人才的需求越来越强烈。近年来,海东中支不断加强人才队伍建设,通过专业技术资格管理、干部... 人民银行作为金融宏观管理部门,其业务特点突出,专业性很强。随着提升中央银行履行职责能力的需要,对高学历人才特别是具有专长或一技之长人才的需求越来越强烈。近年来,海东中支不断加强人才队伍建设,通过专业技术资格管理、干部培养和交流、学历再教育等工作,人才队伍建设取得了长足的进步。 展开更多
关键词 人才队伍建设 员工综合素质 基层央行 高学历人才 管理部门 人民银行 职责能力 中央银行
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加强企业内部管理 提高员工综合素质
15
作者 杨梓基 《丝网印刷》 2002年第3期36-37,共2页
关键词 企业内部管理 员工综合素质 网版印刷行业 顺德市 宏富实业有限公司 企业文化
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创新现代企业档案管理提升员工综合素质
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作者 王巍 《现代企业》 2022年第5期28-29,共2页
档案管理在企业管理中具有不可替代的作用,同时是企业管理工作中重要的组成部分,企业档案工作只有不断创新,不断创造新的亮点,紧跟企业发展方向,发挥档案资源的最大价值,企业档案工作才能屹立于“舞台中央”,档案事业才能更加辉煌。近... 档案管理在企业管理中具有不可替代的作用,同时是企业管理工作中重要的组成部分,企业档案工作只有不断创新,不断创造新的亮点,紧跟企业发展方向,发挥档案资源的最大价值,企业档案工作才能屹立于“舞台中央”,档案事业才能更加辉煌。近年来我们档案室进一步深入贯彻实施《档案法》,提高依法治档水平,在管理上下功夫,在效益上做文章,创直接经济效益2亿多元,而且还以翔实的资料性和权威的原始凭证性,解决了多起经济纠纷,创造了良好的社会效益。 展开更多
关键词 直接经济效益 原始凭证 企业档案工作 员工综合素质 档案管理 档案事业 依法治档 企业管理工作
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培养现代金融人才 提高员工综合素质——访杭州金融研修学院常务副院长所向东
17
作者 项志华 《中国城市金融》 2007年第9期15-17,共3页
记者:所院长,近5年多来,工行的教育培训事业取得了长足发展,杭院为此做出了巨大的贡献。您能否介绍一下杭院在“十五”期间取得的成绩?
关键词 员工综合素质 金融人才 副院长 培养 学院 杭州 “十五”期间 培训事业
原文传递
试论践行企业文化——全面提升营销系统员工综合素质
18
作者 干谦 曾扬兵 《冶金企业文化》 2005年第3期43-43,共1页
优秀的企业文化往往会指导形成有效的企业战略,并且是实现企业战略的驱动力与重要支柱.企业要实现战略目标,必须有优秀的企业文化来导航和支撑,用文化打造企业品牌,用文化树立企业信誉,用文化传播企业形象,用文化提升企业竞争力.
关键词 员工综合素质 团队协作精神 营销系统 企业 企业管理
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提高员工综合素质 努力实现“汉盐梦”
19
作者 苏金鹏 《中国盐业》 2013年第20期21-22,共2页
“打造一流盐化企业,实现企业经营高效益,员工生活高品位”,是我们汉盐人追求的梦想。在我们追求梦想,实现梦想的过程中,不仅需要雄厚的物质基础、企业可持续发展,而且迫切需要提高员工的综合素质,这是实现“汉盐梦”的思想基础... “打造一流盐化企业,实现企业经营高效益,员工生活高品位”,是我们汉盐人追求的梦想。在我们追求梦想,实现梦想的过程中,不仅需要雄厚的物质基础、企业可持续发展,而且迫切需要提高员工的综合素质,这是实现“汉盐梦”的思想基础和精神支柱。 展开更多
关键词 员工综合素质 企业可持续发展 企业经营 员工生活 物质基础 精神支柱 高品位
原文传递
浅议如何提高建筑企业员工的综合素质
20
作者 刘健 《青年与社会(下)》 2013年第8期126-127,共2页
建筑企业由一定数量建筑生产设备和员工群体构成,在市场经济条件下,建筑行业竞争日趋激烈,员工的综合素质对建筑企业的兴衰成败至关重要。如果员工综合素质跟不上企业发展和市场竞争的需要,将成为建筑企业发展壮大的“瓶颈”。提高... 建筑企业由一定数量建筑生产设备和员工群体构成,在市场经济条件下,建筑行业竞争日趋激烈,员工的综合素质对建筑企业的兴衰成败至关重要。如果员工综合素质跟不上企业发展和市场竞争的需要,将成为建筑企业发展壮大的“瓶颈”。提高员工的综合素质,对提高建筑工程质量、储备人力、树立企业良好的形象,创造良好经济效益和社会效益等方面有重要意义。现就企业如何提高员工整体素质在此谈几点粗浅的看法。 展开更多
关键词 建筑企业 提高 员工综合素质
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