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盆底表面肌电分析及生物反馈训练系统仪应用于产后妇女盆底评估总得分分析 被引量：2
1
作者 韩耀伟 张铃 +2 位作者 殷观梅 刘佳 郭振伟 《中国医疗器械信息》 2022年第4期55-57,共3页
目的:研究在产后3个月内利用盆底表面肌电分析及生物反馈训练系统仪完成盆底功能筛查的产妇,盆底筛查结果总得分的情况并行相关因素分析。方法:选择2019年1月~2019年12月在本院行产后42d检查产妇共1677例,回顾性分析利用盆底表面肌电分... 目的:研究在产后3个月内利用盆底表面肌电分析及生物反馈训练系统仪完成盆底功能筛查的产妇,盆底筛查结果总得分的情况并行相关因素分析。方法:选择2019年1月~2019年12月在本院行产后42d检查产妇共1677例,回顾性分析利用盆底表面肌电分析及生物反馈训练系统仪实施盆底筛查结果总得分的分布,并探讨其与年龄、体重、腹肌参与度、不同喂养方式的相关性。结果:1677例研究对象中,评估总得分<80分者1381例,占比82.35%;评估总得分≥80分者296例,占比17.65%。评估总得分与年龄、体重不相关。不同喂养方式的三组产妇,在盆底筛查评估总分上无明显差异。不同腹肌参与度的两组评估总得分无明显差异。不同喂养方式在评估总得分合格率上比较无统计学差异。结论:评估总得分与年龄、体重不相关。不同喂养方式、腹肌参与度对评估总得分的影响无明显差异。 展开更多
关键词 盆底表面肌电分析及生物反馈训练系统仪 评估总得分 年龄 体重 喂养方式
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美国NHTSA 2010年版新车评价规程的实例解析 被引量：5
2
作者 岳国辉 陈现岭 张凯 《汽车安全与节能学报》 CAS 2012年第2期129-135,共7页
美国高速公路安全管理局(NHTSA)2008年发布了2010版新车评价规程(NCAP),并已于2011年正式开始实施。为对长城汽车股份有限公司或其他欲进入美国市场的车型研发提供支持,以应对NHTSA-NCAP的要求,该文对新版NHTSA-NCAP进行解析。结果表明... 美国高速公路安全管理局(NHTSA)2008年发布了2010版新车评价规程(NCAP),并已于2011年正式开始实施。为对长城汽车股份有限公司或其他欲进入美国市场的车型研发提供支持,以应对NHTSA-NCAP的要求,该文对新版NHTSA-NCAP进行解析。结果表明:新版NHTSA-NCAP在试验项目增加、新款假人应用、评价指标优化、最终星级评定等方面都发生了较大变化。以某款已通过2011年NHTSA-NCAP星级评定的车型为例,按照解析内容进行星级评定,并与NHTSA官方网站发布结果进行比对,用实例的形式对解析内容进行了准确性验证。结果表明应更加重视车辆抗翻滚性能。 展开更多
关键词 车辆安全 美国高速公路安全管理局(NHTSA) 新车评价规程(NCAP) 伤害风险曲线 相对风险得分(RRS) 车辆安全总得分(VSS)
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工程项目投标决策数学构模 被引量：1
3
作者 李海凌 《四川建筑》 2010年第1期232-233,共2页
对拟投标项目存在的风险进行准确识别及评价是合理投标决策的重要前提。利用模糊综合评价法和层次分析法对拟投标项目进行风险评价,评价结果量化得到风险总得分。施工企业可依据总得分确定是否投标。
关键词 投标决策 模糊综合评价法 层次分析法 总得分
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北京市东城区女护士工作压力源状况分析 被引量：13
4
作者 孙志峰 王姿欢 +5 位作者 沈壮 叶研 刘晶磊 邹艳杰 成金栋 孙鑫 《中国预防医学杂志》 CAS CSCD 2018年第7期527-531,共5页
目的分析北京市东城区女护士工作压力源分布情况及影响因素,为减轻其工作压力提供针对性的建议。方法收集北京市东城区1 886名女护士,采用普查的方法进行回顾性问卷调查,进一步对调查结果进行统计分析。结果本调查共发出问卷1 886份,收... 目的分析北京市东城区女护士工作压力源分布情况及影响因素,为减轻其工作压力提供针对性的建议。方法收集北京市东城区1 886名女护士,采用普查的方法进行回顾性问卷调查,进一步对调查结果进行统计分析。结果本调查共发出问卷1 886份,收回问卷1 735份,回收率为91.99%。北京市东城区护士压力源5个条目得分由高至低依次为:工作量与时间分配问题(2.29±0.81)分、患者护理方面的问题(2.25±0.75)分、护理专业及工作方面的问题(2.17±0.69)分、工作环境及资源方面的问题(2.11±0.87)分、管理及人际关系方面的问题(1.87±0.77)分。东城区护士工作压力源子条目得分前五位由高至低依次为:工资及其他的福利待遇低(2.81±0.95)分、担心工作中出现差错事故(2.59±1.04)分、护理工作的社会地位太低(2.52±0.94)分、工作量太大(2.48±0.96)分、患者的要求太高或太过分(2.47±0.99)分。其中年龄40~岁、本科及以下学历、中级职称、已婚、夜班每周3次以上、护龄≥16年、家庭人均可支配年收入<6 000元护士的工作压力源总分较高,差异有统计学意义(F=4.80、5.23、3.84、9.67、12.01、6.69、7.11,均P<0.05)。经多元线性回归分析,年龄和夜班情况是北京市东城区护士压力源的主要影响因素,差异有统计学意义(t=4.322、6.057,均P<0.05)。结论北京市东城区不同人群女护士存在不同的工作压力,其中年龄和夜班情况是护士压力源的主要影响因素,对护士压力情况采取针对性的减压方式,提高其工作效率及护理质量。 展开更多
关键词 护士 工作压力源 压力源总得分 压力源单项得分 年龄 夜班情况 减压方式
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美国技术类管理期刊的引文分析
5
作者 刘志坚 《武汉水利电力大学学报（社会科学版）》 北大核心 2000年第5期71-74,共4页
鉴于美国技术改革管理专家组对 1990～ 1994年期间的技术类管理期刊进行了引文分析 ,引文得分用三种方法计算 :总分、标准分、加权分 ,按这三种得分的多寡 ,再与其他一种比较 ,进行排序 ;同时Liker也对这些期刊作了调查分析 ,也有一个排... 鉴于美国技术改革管理专家组对 1990～ 1994年期间的技术类管理期刊进行了引文分析 ,引文得分用三种方法计算 :总分、标准分、加权分 ,按这三种得分的多寡 ,再与其他一种比较 ,进行排序 ;同时Liker也对这些期刊作了调查分析 ,也有一个排序 ,将三种得分排序与Liker的调查排序进行比较 ,结果最优的 6种期刊基本是相同的排序位置。研究人员、专业研究人员、学术管理人员、期刊编辑人员等都认同基于引文的趋势名次排列方法 ,因而激励了技术类管理期刊质量和效率的提高。 展开更多
关键词 引文 引文分析 美国 技术类管理期刊 总得分
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