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乡村教师队伍建设政策执行的风险省思与调适进路
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作者 卢光辉 周福盛 《教育理论与实践》 2024年第1期31-36,共6页
随着乡村教师队伍建设政策体系的日益完善,政策架构和治理体系基本确立,以“机会均等”和“差异补偿”为表征的积极差别待遇格局产生了良好的政策效应。作为优化区域资源配置的重要元素,乡村教师队伍建设政策要适时走出“差异补偿”的... 随着乡村教师队伍建设政策体系的日益完善,政策架构和治理体系基本确立,以“机会均等”和“差异补偿”为表征的积极差别待遇格局产生了良好的政策效应。作为优化区域资源配置的重要元素,乡村教师队伍建设政策要适时走出“差异补偿”的路径依赖等非意图性后果,锚定“机会均等”的调适进路,加强优化乡村教师队伍建设政策体系中的发展性、支持性政策工具,在加快义务教育优质均衡发展和城乡一体化背景下,培育乡村教师队伍建设政策的新生长点,开辟新时代乡村教师队伍建设政策可持续发展的新场域。 展开更多
关键词 乡村教师队伍建设 乡村教师队伍建设政策 机会均等 差异补偿 乡村教师专业发展 均衡发展
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新时代高职院校思政课教师队伍建设现状调查研究——基于六省(市)的实证分析
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作者 刘瑾 丁欢欢 王莉莉 《中国职业技术教育》 2024年第3期84-88,95,共6页
为深入了解高职院校落实《新时代高等学校思想政治理论课教师队伍建设规定》等中央文件情况,掌握高职院校思政课教师队伍建设现状,在全国六个省(市)高职院校开展调研,结果显示,高职院校在全面领导思政课教师队伍建设、建立常态化思政课... 为深入了解高职院校落实《新时代高等学校思想政治理论课教师队伍建设规定》等中央文件情况,掌握高职院校思政课教师队伍建设现状,在全国六个省(市)高职院校开展调研,结果显示,高职院校在全面领导思政课教师队伍建设、建立常态化思政课教研机制等四个方面取得实效,但仍然存在思政课教师教材使用不规范、马克思主义学院等二级机构设置不规范、思政课教师准入与退出机制不健全、思政课教师企业实践活力不足等突出问题。基于调查,着重从统一编写高职院校思政课选修课教材、建立院企党组织“手拉手”工作机制等四个方面提出参考性建议。 展开更多
关键词 高职院校 思政课 教师队伍 调查研究
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新中国著名大学校长教师队伍建设思想探析
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作者 李汉学 陈琼 《河北师范大学学报(教育科学版)》 2024年第2期27-34,共8页
中华人民共和国成立后,一批著名大学校长作为高等教育领域中的杰出领导者和卓越教育家,在办学理念、教学改革、学科建设和教师队伍建设等方面为大学的发展作出了重要的贡献,对新中国的高等教育影响至深,尤其是他们在教师队伍建设方面的... 中华人民共和国成立后,一批著名大学校长作为高等教育领域中的杰出领导者和卓越教育家,在办学理念、教学改革、学科建设和教师队伍建设等方面为大学的发展作出了重要的贡献,对新中国的高等教育影响至深,尤其是他们在教师队伍建设方面的成功经验值得我们学习和借鉴。有高质量的教师队伍才有高质量的高等教育,其教师队伍建设思想的理论精华主要体现在以下几个方面:加强思想政治建设,描就教师队伍的政治底色;重视师德师风建设,锚定教师队伍建设的第一标准;选聘与培养结合,突出教师队伍建设的双重路径;引进来与走出去相结合,强调教师队伍建设的融通视野;教学与科研相辅,明确教师队伍建设的融合发展思路;质量与数量统一,把握教师队伍建设的核心诉求;注重团队建设,强调教师队伍建设的专业逻辑;理论与实践结合,彰显教师队伍建设的方法论;物质与精神兼顾,着力教师队伍建设的基本保障。审视新中国著名大学校长教师队伍建设思想的核心内容及思想智慧,对我国高等教育“双一流”建设背景下高校师资队伍建设具有启示意义。 展开更多
关键词 新中国著名大学校长 教师队伍建设思想 高等教育
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职业本科院校教师队伍建设的欧洲经验及启示——以德国、芬兰和瑞士的应用科技大学为例
4
作者 曹大辉 《教育与职业》 2024年第1期72-77,共6页
教师队伍的转型发展是职业本科院校现阶段面临的重大现实问题。欧洲应用科技大学为职业实践而进行人才培养,教师队伍建设经验丰富。尤其是德国、芬兰和瑞士等国的应用科技大学,基于教师队伍的高层次性,提出了专家型“双师”任职资格要求... 教师队伍的转型发展是职业本科院校现阶段面临的重大现实问题。欧洲应用科技大学为职业实践而进行人才培养,教师队伍建设经验丰富。尤其是德国、芬兰和瑞士等国的应用科技大学,基于教师队伍的高层次性,提出了专家型“双师”任职资格要求;基于教师队伍发展的可持续性,建立了完善的培训体系;基于教师角色的多元化,校企协同推动教师专业发展;基于教师队伍的国际化,加强教师的国际化交流与合作。借鉴其经验,我国职业本科院校可通过制定符合职业本科层次的专家型“双师”教师认定标准、建立健全职业本科院校教师培训与发展体系、建立教师专业发展共同体、搭建国际化交流与合作平台等措施,推进教师队伍的转型发展。 展开更多
关键词 职业本科院校 教师队伍建设 应用科技大学 欧洲经验
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中国式现代化视域下职业教育教师队伍的实践特色、现实羁绊与未来展望
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作者 钟斌 谢爱磊 《教育与职业》 2024年第4期27-33,共7页
职业教育教师队伍现代化是基于国情和职业教育发展规律,以培养类型定位下高质量教师队伍为目标、以教师的现代化为核心,进而促进教师全面发展的过程。该现代化过程涵盖了教师队伍建设理念、专业素养、培养培训体系以及教师管理等多个方... 职业教育教师队伍现代化是基于国情和职业教育发展规律,以培养类型定位下高质量教师队伍为目标、以教师的现代化为核心,进而促进教师全面发展的过程。该现代化过程涵盖了教师队伍建设理念、专业素养、培养培训体系以及教师管理等多个方面,具有鲜明的中国特色,成为世界职业教育教师队伍建设的“中国方案”。然而,在新时代高质量发展的背景下,职业教育教师队伍现代化在实现建设理念、夯实专业基础、完善培养培训体系以及制度供给方面存在羁绊。为此,未来需要加强对职业教育教师队伍现代化的理论研究,强化国际合作,创新培养培训模式,并提升制度供给水平,以推动职业教育教师队伍现代化的进一步发展。 展开更多
关键词 中国式现代化 职业教育 教师队伍 高质量发展 未来展望
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教育家精神是新时代高质量教师队伍建设的首要向度
6
作者 葛新斌 莫靖聪 《教学与管理》 2024年第1期1-5,共5页
教育家精神是新时代教师队伍建设的榜样要求,也是新时代教育强国的内在要求。教育家精神是新时代高质量教师队伍建设的首要向度,通过明晰教育家精神的内涵和实质,可以发现将教育家精神融入教师队伍建设对于推进师德师风建设、办好人民... 教育家精神是新时代教师队伍建设的榜样要求,也是新时代教育强国的内在要求。教育家精神是新时代高质量教师队伍建设的首要向度,通过明晰教育家精神的内涵和实质,可以发现将教育家精神融入教师队伍建设对于推进师德师风建设、办好人民满意的教育、夯实教育强国战略具有独特的时代价值。教育家精神融入教师队伍建设是新时代教师厘清价值导向、应对风险挑战、回溯教育真谛的现实要求,将教育家精神融入标准体系、培养体系、制度体系是提升新时代教师队伍建设高质量发展的实践路径。 展开更多
关键词 教育家精神 高质量 教师队伍 师资建设
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基于“三支创新团队”理念的高校教师队伍建设
7
作者 邹逢兴 《军事高等教育研究》 2024年第1期47-51,102,共6页
基于“三支创新团队”理念建设理工科院校教师队伍的经验,从理论与实践相结合的角度,对“三支创新团队”理念提出的原理性依据、基本做法和主要优越性进行了论述。最后得出结论,其是理工科院校进行教师队伍建设的一种行之有效的途径。
关键词 “三支创新团队” 教师队伍 大学职能
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以多元分类、质量贡献为评价导向 构建高校教师队伍建设新格局
8
作者 李旭锋 《中国考试》 2024年第1期12-14,1,共4页
习近平总书记指出,强教必先强师。培养造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍,科学精准的教师评价是关键。近年来,西南大学以多元分类、质量贡献为评价导向,在教师队伍“引育用留”体系建设方面进行积... 习近平总书记指出,强教必先强师。培养造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍,科学精准的教师评价是关键。近年来,西南大学以多元分类、质量贡献为评价导向,在教师队伍“引育用留”体系建设方面进行积极探索,取得初步成效。 展开更多
关键词 业务精湛 教师评价 评价导向 多元分类 高校教师队伍建设 教师队伍 新格局 培养造就
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职业教育教师队伍现代化:内涵解构、关键挑战与应对策略
9
作者 董琪 《机械职业教育》 2024年第1期25-28,共4页
职业教育现代化是新时代中国教育改革的重要组成部分,面对新时代新要求,以职业教育教师队伍现代化服务职业教育现代化,彰显我国的制度优势与文化自信,是目前职业院校一项重大紧迫的工作。通过深入解构我国职业教育教师队伍现代化的四重... 职业教育现代化是新时代中国教育改革的重要组成部分,面对新时代新要求,以职业教育教师队伍现代化服务职业教育现代化,彰显我国的制度优势与文化自信,是目前职业院校一项重大紧迫的工作。通过深入解构我国职业教育教师队伍现代化的四重内涵,剖析职业院校教师在教师素质、教师品质、教师管理和教师教学四个维度中面临的挑战,提出全面建设师德师风、完善职前职后培训制度一体化、深化教师管理体制机制改革与提升教师信息素养的应对策略,为实现我国职业教育教师现代化提供参考。 展开更多
关键词 职业教育 职业院校教师 中国式教师队伍现代化 教师队伍治理
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农业院校思政课教师队伍建设研究
10
作者 陈曦 《中国科技经济新闻数据库 教育》 2024年第1期0078-0081,共4页
在农业院校人才培养中需要重视思政课程的开展,以此来满足高校立德树人的教育要求,在此情况下应结合农业院校思政课程的实际情况来对其课程体系进行优化及创新。并且思政教师队伍会对课程质量及教学效率产生直接的影响,为此需要重视教... 在农业院校人才培养中需要重视思政课程的开展,以此来满足高校立德树人的教育要求,在此情况下应结合农业院校思政课程的实际情况来对其课程体系进行优化及创新。并且思政教师队伍会对课程质量及教学效率产生直接的影响,为此需要重视教师队伍的建设来不断地完善思政教育结构,从而使思想政治教育的实效性能够在农业院校人才培养中得到充分的体现。 展开更多
关键词 农业院校 思政课程 教师队伍 建设策略
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多重赋能乡村小规模学校教师队伍建设
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作者 田健 《教育家》 2024年第8期17-18,共2页
乡村小规模学校作为整个教育系统的“神经末梢”,教师队伍建设面临着“贤才难招、现才难留、英才难育”的严峻挑战,严重制约了乡村教育的高质量发展。因此,加强乡村小规模学校教师队伍建设成为促进乡村振兴和提升乡村教育现代化水平的... 乡村小规模学校作为整个教育系统的“神经末梢”,教师队伍建设面临着“贤才难招、现才难留、英才难育”的严峻挑战,严重制约了乡村教育的高质量发展。因此,加强乡村小规模学校教师队伍建设成为促进乡村振兴和提升乡村教育现代化水平的当务之急。 展开更多
关键词 乡村教育 乡村小规模学校 乡村振兴 教师队伍建设
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课程思政视域下高校体育教师队伍建设的困境与创新路径
12
作者 杨光照 《当代体育科技》 2024年第1期166-170,共5页
该研究通过文献资料法、逻辑分析法等,旨在分析当前高校体育师资的现状基础上,反思课程思政视角下高校体育教师队伍建设过程中存在的困境,为加强高校体育教师队伍建设提供可行路径。结果表明,高校体育教师队伍建设面临思政理论知识、体... 该研究通过文献资料法、逻辑分析法等,旨在分析当前高校体育师资的现状基础上,反思课程思政视角下高校体育教师队伍建设过程中存在的困境,为加强高校体育教师队伍建设提供可行路径。结果表明,高校体育教师队伍建设面临思政理论知识、体育思政元素、思政培训体系、思政育人意识等4个方面的困境。研究认为,课程思政视角下高校体育教师队伍建设应从外部路径和内部路径两方面开展。其中,外部路径为:国家加强政策扶持,优化教师培养模式;教育局和体育局联动,开展体育思政培训。内部路径为:转变考核理念,发挥考核激励作用;积极参与培训,不断提升育人能力;提升理论储备,发挥协同育人作用。从而积极应对、摆脱当前高校体育师资队伍建设的困境。 展开更多
关键词 课程思政 体育教师队伍 教师队伍建设 创新路径
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淳化县建强教师队伍筑牢教育高质量发展根基
13
作者 《西部教育研究(陕西)》 2024年第1期38-39,共2页
百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。习近平总书记指出要把加强教师队伍建设作为建设教育强国最重要的基础工作来抓,要大力培养造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。近年来,淳化县认真学习习近... 百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。习近平总书记指出要把加强教师队伍建设作为建设教育强国最重要的基础工作来抓,要大力培养造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。近年来,淳化县认真学习习近平总书记关于教育的重要论述和关于教师队伍建设的系列重要讲话精神,按照“正师风、炼师功、强师能、铸师魂”的管理思路,坚持研训并举,深化教师队伍管理体制改革,提升教师队伍素质,筑牢教育高质量发展根基。 展开更多
关键词 教师队伍素质 教育大计 业务精湛 教育强国 教师为本 淳化县 教师队伍建设 管理思路
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弘扬教育家精神 做新时代“大先生”——如何以教育家精神为引领强化高素质教师队伍建设
14
《华夏教师教育》 2024年第3期F0002-F0002,1,共2页
习近平总书记对教师队伍建设高度重视。去年教师节前夕,习近平总书记致信出席全国优秀教师代表座谈会的教师代表,提出中国特有的教育家精神,深刻阐述了教育家精神的丰富内涵和实践要求,并勉励广大教师以教育家为榜样,大力弘扬教育家精... 习近平总书记对教师队伍建设高度重视。去年教师节前夕,习近平总书记致信出席全国优秀教师代表座谈会的教师代表,提出中国特有的教育家精神,深刻阐述了教育家精神的丰富内涵和实践要求,并勉励广大教师以教育家为榜样,大力弘扬教育家精神。“我们要大力弘扬‘教育家精神’,引导教师成长为有情怀、有水平、有温度的好老师、大先生,用自己的行为示范做好学生的引路人,让孩子们在学校能够感受到更美好的成长陪伴。”教育部部长怀进鹏在3月9日召开的十四届全国人大二次会议民生主题记者会上如是说。 展开更多
关键词 教育家精神 行为示范 高素质教师队伍 教师队伍建设 引路人 引导教师 教师 记者会
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以教育家精神助力乡村高素质教师队伍建设
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作者 徐光华 《当代教育家(下半月)》 2024年第2期14-19,共6页
人无精神不立。在乡村特殊环境和条件下从教的广大教师,既需要物质条件的基本保障,更离不开教育家精神的价值支撑。为更好落实习近平总书记寄语要求,建设一支相对稳定且富有教育家精神的优秀乡村教师队伍,要把引领他们总结学习教育家的... 人无精神不立。在乡村特殊环境和条件下从教的广大教师,既需要物质条件的基本保障,更离不开教育家精神的价值支撑。为更好落实习近平总书记寄语要求,建设一支相对稳定且富有教育家精神的优秀乡村教师队伍,要把引领他们总结学习教育家的崇高教育理想作为前提和基础,以帮助其树立并坚定乡村教育理想;把引领他们深入学习领悟和勇于创新践行教育家的先进教育理念作为关键和重点,以促进其教书育人智慧的整体增强;把引领他们欣赏借鉴教育家的经典教学课例作为抓手和途径,以提升其实施课堂教学的艺术水平。 展开更多
关键词 乡村教育 先进教育理念 教育家精神 教书育人 教学课例 课堂教学 高素质教师队伍 乡村教师队伍
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关于探索区域教师队伍现代化建设新路径的实践——以荣昌区为例
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作者 叶伟虹 袁志琼 《华夏教师教育》 2024年第3期25-27,共3页
教育大计,教师为本。党的十八大以来,习近平总书记对教师队伍建设作出了一系列重要批示指示,党中央、国务院也始终把教师队伍建设作为重要的基础性工作。改善教师的生存和发展环境,让教师“有劲头、有盼头、有奔头”,提升中小学教师专... 教育大计,教师为本。党的十八大以来,习近平总书记对教师队伍建设作出了一系列重要批示指示,党中央、国务院也始终把教师队伍建设作为重要的基础性工作。改善教师的生存和发展环境,让教师“有劲头、有盼头、有奔头”,提升中小学教师专业发展水平,具有重要的时代价值和现实意义。 展开更多
关键词 教育大计 中小学教师专业发展 教师队伍建设 教师为本 党的十八大以来 教师队伍现代化 荣昌区 新路径
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民办高校教师队伍培养模式及其优化措施探讨
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作者 陈思燕 《中国科技期刊数据库 科研》 2024年第2期0089-0092,共4页
教师队伍发展水平是衡量教学质量的重要标准,也是民办高校在发展中需要关注的重点问题。当前民办高校教师队伍发展路径狭窄、师资结构不均衡、教师培养方法单一,限制教师专业化的发展。对此,立足实际,从政策扶持、教师培养、制度建设、... 教师队伍发展水平是衡量教学质量的重要标准,也是民办高校在发展中需要关注的重点问题。当前民办高校教师队伍发展路径狭窄、师资结构不均衡、教师培养方法单一,限制教师专业化的发展。对此,立足实际,从政策扶持、教师培养、制度建设、职业素养发展的层面,提出教师队伍建设的优化策略,提升民办高校队伍的教学和科研工作的质量和水平。 展开更多
关键词 教师队伍 人才培养 教师队伍建设
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医学高校附属医院课程思政教师队伍建设存在的问题及对策 被引量:1
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作者 刁汇玲 张晓敏 +2 位作者 孙晓彤 孙经武 高金祥 《中国继续医学教育》 2024年第1期173-178,共6页
医学人才德育培养是医学高校附属医院的首要教学目标,课程思政是达成这一目标的有效途径,临床教师是实施课程思政的关键。目前,医学高校附属医院课程思政所面临的最主要问题是临床医生的教师职业认同感和归属感缺失、医院课程思政保障... 医学人才德育培养是医学高校附属医院的首要教学目标,课程思政是达成这一目标的有效途径,临床教师是实施课程思政的关键。目前,医学高校附属医院课程思政所面临的最主要问题是临床医生的教师职业认同感和归属感缺失、医院课程思政保障机制不健全、临床教师育德意识和育德能力不足。规范临床教师选聘准入程序,将师德医德高尚的临床教师纳入高校教师体系中;医院从医院管理、师资培训、教学评价和激励机制四方面,构建一个全面、系统、科学的课程思政师资队伍培养和建设体系,为推动医院课程思政的落地实践提供有力保障;临床教师从加强自身政治素养、强化育德意识、找准育人角度、提升育德能力四方面,加强自我课程思政能力建设,进而全面推进医学课程思政建设。 展开更多
关键词 医学高校附属医院 课程思政 教师队伍建设 临床教师 医学人才德育培养 自我课程思政能力建设
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治理理论视角下高校青年教师队伍治理困境及其超越
19
作者 周鹭 咸富莲 《教师教育论坛》 2024年第1期67-73,共7页
为保障创新驱动发展战略顺利推进,建设高质量青年教师队伍,实现高校育人目标,基于治理理论的治理主体、治理权力、公共利益层面对高校青年教师队伍治理现状进行分析,发现当前高校青年教师队伍治理存在单一主体集权主导下治理合力受限、... 为保障创新驱动发展战略顺利推进,建设高质量青年教师队伍,实现高校育人目标,基于治理理论的治理主体、治理权力、公共利益层面对高校青年教师队伍治理现状进行分析,发现当前高校青年教师队伍治理存在单一主体集权主导下治理合力受限、教师发展需求忽视下学术活力失纯以及育人使命薄弱下育人动力不足等问题,其根本原因在于主体自主参与治理的有效性匮乏,学术与行政强势力量的抗衡艰难以及个体理性的观念与行为准则影响。因此,建议教育主管部门、高校、青年教师、社会多元主体协商共治,构建合作治理网络;平衡主体领域权威,回应青年教师发展需求,激发青年教师学术活力;强化公共利益驱动,践行新时代育人使命,以期为高校青年教师队伍治理提供参考。 展开更多
关键词 青年教师 高校 教师队伍治理 治理理论 育人使命
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民族地区高职“双师型”教师队伍高质量发展的内涵、任务与方略
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作者 韦莉娜 张裕用 《广西职业技术学院学报》 2024年第1期86-93,共8页
我国职业教育“双师型”教师队伍已迈入高质量发展的新阶段,民族地区加快推动高职“双师型”教师队伍高质量发展正是对时代之需与发展之要的及时回应。民族地区“双师型”教师队伍高质量发展具有基础性和适应性相结合、外源性与内源性... 我国职业教育“双师型”教师队伍已迈入高质量发展的新阶段,民族地区加快推动高职“双师型”教师队伍高质量发展正是对时代之需与发展之要的及时回应。民族地区“双师型”教师队伍高质量发展具有基础性和适应性相结合、外源性与内源性相统一以及结果性与过程性相融合等三方面的内涵特征,需努力实现“双师型”教师个体的“标准化+特色化”融合发展、“双师型”教师队伍规模结构的优化发展、“双师型”教师队伍培养的体系化发展以及“双师型”教师队伍管理的规范化发展等4项基本任务。通过采用多点发力增强发展动能、多方联动共创发展路径和多措并举构建发展模式等行动方略,可在一定程度上加快民族地区高职“双师型”教师队伍高质量发展步伐,提升其发展质效。 展开更多
关键词 民族地区 “双师型”教师 教师队伍 高质量发展 高等职业教育
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