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营销专业毕业生综合营销素质的模糊评价研究
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作者 刘斌 杨勇 《南昌工程学院学报》 CAS 2011年第3期68-71,78,共5页
营销人才是企业的核心资源,对于企业的发展有着举足轻重的作用.在企业招聘营销专业人才的过程中,能否对求职的营销专业毕业生做出科学、客观、公正的评价,直接影响到企业营销绩效.在采用德尔菲调查方法建立营销专业毕业生综合营销素质... 营销人才是企业的核心资源,对于企业的发展有着举足轻重的作用.在企业招聘营销专业人才的过程中,能否对求职的营销专业毕业生做出科学、客观、公正的评价,直接影响到企业营销绩效.在采用德尔菲调查方法建立营销专业毕业生综合营销素质指标体系的基础上,运用基于三角模糊数的FAHP方法进行评价,并据此结果选择营销人才.通过编制的算例,验证了该方法与传统的AHP方法相比,易于专家做出公正、客观的判断,也更易于企业选择所需要的营销人才. 展开更多
关键词 三角模糊数 综合营销素质 FAHP方法 语言变量
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复合预混料的销售技巧
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作者 王放银 《山东饲料》 2003年第9期45-47,共3页
关键词 复合预混料 饲料销售 特点 生产厂家 品牌 营销综合素质 市场因素
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