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发展新质生产力背景下全面深化高校后勤改革的任务、路径与实践
1
作者 黄武南 《北京科技大学学报(社会科学版)》 2025年第2期1-6,共6页
高等教育是教育强国建设的龙头,肩负着为中国式现代化提供强有力人才支撑和智力支持的重大使命。进一步全面深化高校后勤改革,是加快推进高等教育综合改革的必然要求和重点任务。新时代新征程,高校要积极构建适应新质生产力需要的高质... 高等教育是教育强国建设的龙头,肩负着为中国式现代化提供强有力人才支撑和智力支持的重大使命。进一步全面深化高校后勤改革,是加快推进高等教育综合改革的必然要求和重点任务。新时代新征程,高校要积极构建适应新质生产力需要的高质量后勤运行保障体系,在改革任务上把握“时”和“势”,在改革路径上找准“桥”和“路”,在改革实践中抓好“谋”和“干”,以全面深化后勤改革、全面提高高校治理体系和治理能力现代化水平。 展开更多
关键词 新质生产力 高校后勤 深化改革
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高质量发展下提升高校后勤精细化管理水平的思考
2
作者 张巍 《漫科学(科技应用)》 2025年第2期121-123,共3页
在高质量发展背景下,高校后勤精细化管理成为提升服务质量的关键。当前,高校后勤管理存在资源配置效率不高、服务质量参差不齐、信息化程度不足、人员素质与管理水平待提升等问题。为应对这些挑战,本文提出强化精细化管理理念、完善管... 在高质量发展背景下,高校后勤精细化管理成为提升服务质量的关键。当前,高校后勤管理存在资源配置效率不高、服务质量参差不齐、信息化程度不足、人员素质与管理水平待提升等问题。为应对这些挑战,本文提出强化精细化管理理念、完善管理制度、推进智慧后勤建设、提高资源利用效率、加强人才队伍建设等对策,以期为高校后勤管理实现高质量发展提供有力支撑。 展开更多
关键词 高质量发展 高校后勤 精细化管理
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“三全育人”背景下高校后勤工作育人功能的路径探讨
3
作者 孙曜 《教育教学论坛》 2025年第3期185-188,共4页
在高等院校各项教育教学工作中,后勤工作是高等院校不可分割的构成之一,也是“三全育人”的一种途径,与全校师生的生活、工作、教学等活动密切相关,起到了重要的基础性、保障性作用。研究高等院校后勤怎样做好服务育人工作,对进一步健... 在高等院校各项教育教学工作中,后勤工作是高等院校不可分割的构成之一,也是“三全育人”的一种途径,与全校师生的生活、工作、教学等活动密切相关,起到了重要的基础性、保障性作用。研究高等院校后勤怎样做好服务育人工作,对进一步健全并创新服务育人、“三全育人”理念起到了积极作用,也对思政教育实践路径的开拓意义重大。但是,通过资料查询发现有关高等院校后勤服务育人相关理论研究并未成熟,基于“三全育人”的背景来研究高等院校后勤服务育人的资料文献并不多,能够借鉴的经验也不是很丰富,需要深入去探讨思考。 展开更多
关键词 “三全育人” 高校后勤 服务育人
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基于协同治理的数字化高校后勤保障系统优化策略研究
4
作者 陈丹丹 刘艳霞 《计算机应用文摘》 2025年第3期188-190,共3页
目前,高校后勤维修保障的数字化建设水平较低,在实际应用中存在各种问题。“重建设、轻管理、轻服务”的现象在高校后勤治理中仍较为普遍,呈现为“有建设无使用”的状态。以高校后勤维修保障系统为例,文章从协同治理视角提出了优化策略... 目前,高校后勤维修保障的数字化建设水平较低,在实际应用中存在各种问题。“重建设、轻管理、轻服务”的现象在高校后勤治理中仍较为普遍,呈现为“有建设无使用”的状态。以高校后勤维修保障系统为例,文章从协同治理视角提出了优化策略,对推动高校后勤维修保障体系的改革具有重要的现实意义和实践价值。 展开更多
关键词 高校后勤 维修保障 协同治理理论 数字治理
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数字经济发展对高校后勤管理影响的研究
5
作者 吴春来 《中国信息界》 2025年第1期77-79,共3页
引言随着大数据、云计算、人工智能等先进技术的广泛应用,高校的管理方式正逐步向智能化、精细化转变。后勤管理作为高校运营的重要组成部分,更是首当其冲地受到了数字经济的影响。传统的后勤管理模式已难以满足当前高效、便捷、安全的... 引言随着大数据、云计算、人工智能等先进技术的广泛应用,高校的管理方式正逐步向智能化、精细化转变。后勤管理作为高校运营的重要组成部分,更是首当其冲地受到了数字经济的影响。传统的后勤管理模式已难以满足当前高效、便捷、安全的管理需求,因此,探索数字经济背景下高校后勤管理的新模式、新路径,对于提升高校整体管理水平、优化资源配置、保障师生生活质量具有重要意义。 展开更多
关键词 高校后勤管理 后勤管理模式 人工智能 大数据 云计算 优化资源配置 精细化 高校运营
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新时代高校后勤人力资源外包模式研究
6
作者 刘妙芳 《经济师》 2025年第1期264-265,267,共3页
随着高校后勤社会化新一轮改革的不断深入,后勤服务的管理理念和运行模式发生了变化。在人力资源管理中,高校将一些人力资源管理职能外包给专业的服务机构,采取了人力资源部分外包、劳务派遣及引进外包等方式,这在改革的过渡期有效应对... 随着高校后勤社会化新一轮改革的不断深入,后勤服务的管理理念和运行模式发生了变化。在人力资源管理中,高校将一些人力资源管理职能外包给专业的服务机构,采取了人力资源部分外包、劳务派遣及引进外包等方式,这在改革的过渡期有效应对了用工荒和降低用工风险。但人力资源外包作为一种新型的人力资源管理模式,正在逐渐改变着高校后勤的人力资源管理。在新时代的大背景下,我们需要就如何提升大学后勤的人力资源管理水平、工作效率和质量进行更深入探讨和研究。 展开更多
关键词 新时代 高校后勤 人力资源外包 模式研究
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高校后勤智能化建设中人工智能技术应用的研究
7
作者 蔡勇 《信息产业报道》 2025年第2期0233-0235,共3页
文章探讨了高校后勤智能化建设中人工智能技术的应用。首先,文章介绍了信息化、数字化和人工智能技术的基本概念,并强调了高校后勤智能化建设的重要性。接着,详细讨论了人工智能技术在高校后勤智能化建设中,包括资产管理、基础设施建设... 文章探讨了高校后勤智能化建设中人工智能技术的应用。首先,文章介绍了信息化、数字化和人工智能技术的基本概念,并强调了高校后勤智能化建设的重要性。接着,详细讨论了人工智能技术在高校后勤智能化建设中,包括资产管理、基础设施建设、报修管理、餐饮服务以及办公自动化等多个关键领域的应用。最后,文章探讨了人工智能技术在高校后勤领域建设中可能遇到的问题,并提出了相应的解决建议,旨在为高校后勤智能化建设提供实际应用参考,为促进高校后勤管理水平的提升和发展提供有益借鉴。 展开更多
关键词 高校后勤智能化建设 人工智能技术 办公自动化 信息化 数字化
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政府会计制度改革对高校后勤财务管理的影响
8
作者 倪婷 《中国商界》 2025年第2期226-227,共2页
为适应新形势,政府会计制度的改革应运而生,旨在通过优化会计核算方式、提高预算管理能力以及强化资产管理等手段,促进高校后勤财务管理的规范化与现代化。政府会计制度改革对高校后勤财务管理的主要影响会计核算方式的变革政府会计制... 为适应新形势,政府会计制度的改革应运而生,旨在通过优化会计核算方式、提高预算管理能力以及强化资产管理等手段,促进高校后勤财务管理的规范化与现代化。政府会计制度改革对高校后勤财务管理的主要影响会计核算方式的变革政府会计制度改革在核算基础和财务信息的完整性上,与传统收付实现制有着显著区别。 展开更多
关键词 会计制度改革 高校后勤财务管理 核算基础 收付实现制 政府会计制度 财务信息 规范化 适应新形势
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浅谈微信公众平台在高校后勤信息化建设中的应用
9
作者 胡虹敏 李烨 《天津农学院学报》 2025年第2期90-93,98,共5页
随着信息化的快速发展,高校后勤信息化已成为必然趋势。以微信公众平台为代表的新媒体为高校后勤信息化建设提供了重要路径,基于微信公众平台构建信息化的高校后勤服务体系,可以有效提升后勤服务质量和效率。本文阐述了利用微信公众号... 随着信息化的快速发展,高校后勤信息化已成为必然趋势。以微信公众平台为代表的新媒体为高校后勤信息化建设提供了重要路径,基于微信公众平台构建信息化的高校后勤服务体系,可以有效提升后勤服务质量和效率。本文阐述了利用微信公众号平台搭建信息化后勤服务平台的实践,分析了信息化政策背景、时代需求以及微信平台的技术优势,探讨了平台建设、运营与管理的具体策略。同时,结合我校后勤近几年通过微信公众号建设在提升后勤影响力、初步搭建服务平台、建立日常管理机制等方面取得的成效,探索实现后勤信息化建设的有效途径,旨在为高校后勤信息化建设提供参考借鉴。 展开更多
关键词 微信公众平台 高校后勤 信息化
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高校后勤人力资源改革探索与研究
10
作者 马立群 《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》 2025年第3期038-041,共4页
在社会主义市场经济的强力推动下,高校后勤改革正以前所未有的速度向纵深发展。面对新时期社会和高校发展的新要求,研究如何适应这一变化的后勤人力资源管理显得尤为重要且迫切。本文深入剖析了高校后勤人力资源管理中存在的诸多问题,... 在社会主义市场经济的强力推动下,高校后勤改革正以前所未有的速度向纵深发展。面对新时期社会和高校发展的新要求,研究如何适应这一变化的后勤人力资源管理显得尤为重要且迫切。本文深入剖析了高校后勤人力资源管理中存在的诸多问题,如信息化水平不足、管理机制僵化等。结合当前实际情况,本文有针对性地提出了一系列改革措施,旨在通过创新管理理念、提升信息化水平、优化管理机制等手段,为高校后勤人力资源管理的优化与升级提供有益参考,推动高校后勤事业持续健康发展。 展开更多
关键词 高校后勤 人力资源管理 对策
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高校后勤财务内控建设改进对策研究
11
作者 李慧玲 《活力》 2025年第1期112-114,共3页
本文从高校后勤财务管理的特点、存在的问题和改进对策三个方面,对高校后勤财务内控建设进行了思考和探讨。文章指出,高校后勤财务管理具有工作范围广泛、业务类型复杂、资金额度大、管理主体复杂等特点,给管理工作带来了一定的挑战。... 本文从高校后勤财务管理的特点、存在的问题和改进对策三个方面,对高校后勤财务内控建设进行了思考和探讨。文章指出,高校后勤财务管理具有工作范围广泛、业务类型复杂、资金额度大、管理主体复杂等特点,给管理工作带来了一定的挑战。本文分析了当前高校后勤财务内控存在的主要问题,并提出了加强和创新高校后勤财务内控的对策建议,旨在为高校后勤财务管理提供有益的参考和借鉴。 展开更多
关键词 高校后勤财务 内控建设 改进对策
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高校后勤货物与服务招投标中的风险管理策略研究
12
作者 郑真真 《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》 2025年第3期128-131,共4页
高校后勤货物和服务招投标中存在着许多风险,体现在多元利益主体之间博弈和冲突,信息不对称造成决策偏差以及法规政策变化对合规性的挑战等。针对上述风险提出5项管理策略。一是建设智能化招投标全过程监管平台增强透明度;二是引入第三... 高校后勤货物和服务招投标中存在着许多风险,体现在多元利益主体之间博弈和冲突,信息不对称造成决策偏差以及法规政策变化对合规性的挑战等。针对上述风险提出5项管理策略。一是建设智能化招投标全过程监管平台增强透明度;二是引入第三方专业机构对评估体系进行优化以保证公正性;同时建立供应商信用档案和黑名单制度并加强监督;推行灵活的合同管理来应对市场的变化;最后进行跨部门协同风险预警机制以达到实时监控、及时响应。通过这些举措可以有效地减少高校后勤招投标过程中存在的各种风险,促进管理水平及采购效率的提高。 展开更多
关键词 高校后勤 招投标 风险管理
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高质量发展视角下高校后勤管理创新模式探讨——评《高校后勤管理研究与探索》 被引量：1
13
作者 邱祥国 《人民长江》 北大核心 2024年第1期I0008-I0009,共2页
在当今高等教育蓬勃发展的时代,高校后勤管理作为学校正常运转的重要保障,面临着前所未有的挑战。《高校后勤管理研究与探索》一书的出版,为高校后勤工作人员提供了深入剖析和思考的机会,从高质量发展的视域下,审视高校后勤管理的创新... 在当今高等教育蓬勃发展的时代,高校后勤管理作为学校正常运转的重要保障,面临着前所未有的挑战。《高校后勤管理研究与探索》一书的出版,为高校后勤工作人员提供了深入剖析和思考的机会,从高质量发展的视域下,审视高校后勤管理的创新模式。随着社会进步和高等教育的快速发展,高校后勤管理在确保学校正常运转的同时,也应当适应时代的发展需要,迎接更高水平的质量标准。 展开更多
关键词 高校后勤管理 高校后勤工作 高等教育 质量标准 创新模式 研究与探索 深入剖析 模式探讨
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高校后勤开展劳动教育的三重维度 被引量：2
14
作者 王彩芳 王妲妲 +1 位作者 董慧琳 姚梦瑶 《农场经济管理》 2024年第4期62-64,共3页
作为劳动教育实践育人平台的重要一维,高校后勤在开展劳动教育过程中要注重真实性、创新性、育人性的三重维度。体现做中学,让生产生活从“相加”到“相融”;把握时代规律,加强开拓创新;强调劳动教育,体现育人为本理念。
关键词 高校后勤 大学生劳动教育 人才培养
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高校后勤服务育人长效机制研究——以中北大学为例 被引量：2
15
作者 谢荣芳 《经济师》 2024年第6期217-218,221,共3页
高校后勤服务育人是“三全育人”的重要组成部分,也是连接教书育人和管理育人的纽带,在高校育人工作中起着不可替代的重要作用。文章通过梳理高校后勤服务育人的概念,具体服务育人的“三全育人”要求,追溯服务育人的历史发展,分析服务... 高校后勤服务育人是“三全育人”的重要组成部分,也是连接教书育人和管理育人的纽带,在高校育人工作中起着不可替代的重要作用。文章通过梳理高校后勤服务育人的概念,具体服务育人的“三全育人”要求,追溯服务育人的历史发展,分析服务育人的目前现状,借鉴国内外服务育人的研究成果,总结新时代高校后勤服务育人的内容,包括行为育人、环境育人、制度育人、劳动育人、文化育人五项育人,重点从组织层面、制度层面、队伍层面、保障层面四个方面研究了高校后勤服务育人长效机制的构建。 展开更多
关键词 高校后勤 服务育人 长效机制
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高校后勤党建精准对标后勤工作机制的研究 被引量：1
16
作者 张祥瑞 《产业与科技论坛》 2024年第1期285-288,共4页
高校后勤工作是学校运转的重要支持,党建工作在其中发挥着重要作用。为此,在高校后勤工作践行上,一定要重视党建作用的发挥,并通过党建,推动高校后勤工作的有序开展,提升高校后勤工作的开展效益。本文对高校后勤党建的作用和价值进行了... 高校后勤工作是学校运转的重要支持,党建工作在其中发挥着重要作用。为此,在高校后勤工作践行上,一定要重视党建作用的发挥,并通过党建,推动高校后勤工作的有序开展,提升高校后勤工作的开展效益。本文对高校后勤党建的作用和价值进行了阐释,并通过对高校后勤工作党建现状的剖析,指出其在工作中存在的问题和不足,并对高校后勤工作机制构建给出了相应的对策,希望能够为提升高校后勤工作的精准度、效率和党建水平提供理论和实践参考。 展开更多
关键词 高校后勤 高校党建 精准对标 后勤工作机制
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高校后勤资源优化配置的探析
17
作者 赵梅梅 《经济师》 2024年第12期191-192,共2页
高校后勤是学校的重要组成部分,也是整个高校保障工作的基础,更是高校教学、科研正常运行的重要支撑。高校后勤是一个庞大复杂的体系,涉及大量的人、财、物等资源,需要将这些后勤资源的各个环节、过程都有机衔接起来,使有限资源发挥最... 高校后勤是学校的重要组成部分,也是整个高校保障工作的基础,更是高校教学、科研正常运行的重要支撑。高校后勤是一个庞大复杂的体系,涉及大量的人、财、物等资源,需要将这些后勤资源的各个环节、过程都有机衔接起来,使有限资源发挥最大的效益。文章从阐述高校后勤资源的特点出发,在探索高校后勤资源优化配置必要性的基础上,深入分析研究了高校后勤资源在经费投入、资源分布、物资浪费、人员结构等方面存在的问题,并为实现高校后勤资源优化配置提出了相应的对策。 展开更多
关键词 高校后勤 资源 优化配置 途径及对策
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新时代高校后勤集团内部控制研究
18
作者 李静 《中国管理信息化》 2024年第4期40-42,共3页
新时代背景下,高等教育事业已经步入新的发展阶段,这对高校后勤管理提出了新的标准和要求。如何强化高校后勤集团内部控制,提高服务质量,推进高校高质量发展,已成为高校管理者亟待解决的问题。文章通过全面分析新时代高校后勤集团内部... 新时代背景下,高等教育事业已经步入新的发展阶段,这对高校后勤管理提出了新的标准和要求。如何强化高校后勤集团内部控制,提高服务质量,推进高校高质量发展,已成为高校管理者亟待解决的问题。文章通过全面分析新时代高校后勤集团内部控制面临的内部控制制度不健全、内部控制数字化水平不高等问题,提出健全内部控制制度、制定风险防控措施、加强数字化建设等完善高校后勤集团内部控制的改进措施,以有效促进高校后勤集团高质量发展。 展开更多
关键词 新时代 高校后勤集团 内部控制 高质量发展
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新质生产力引领下高校后勤食品与安全管理创新研究
19
作者 任斌 《食品安全导刊》 2024年第12期37-39,共3页
在新质生产力的引领下,实现高校后勤深化内部改革和服务方式的改进是近期高校后勤食品与安全管理领域的奋斗目标。为实现这一目标,有必要在高校后勤食品与安全管理中建立高校后勤食品与安全管理体系,以高校师生的要求为焦点加强管理,实... 在新质生产力的引领下,实现高校后勤深化内部改革和服务方式的改进是近期高校后勤食品与安全管理领域的奋斗目标。为实现这一目标,有必要在高校后勤食品与安全管理中建立高校后勤食品与安全管理体系,以高校师生的要求为焦点加强管理,实现高校后勤食品与安全管理的新质生产力的提升。 展开更多
关键词 高校后勤 食品安全 管理创新
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