收入阶层跨跃的起跑线——基于Oaxaca分解的实证研究

1

作者 张斌 孔欣悦 孔庆洋 《天津商业大学学报》 2020年第3期31-38,共8页

以各地区家庭收入中位数的75%~125%为标准,利用2013年CGSS数据,测算中国各收入阶层的比例。城市居民收入阶层的特征存在异质性,中等收入阶层的教育程度最高,高收入阶层更青睐在企业就业,东部地区的中等和高收入阶层比例最大。根据Oaxac... 以各地区家庭收入中位数的75%~125%为标准,利用2013年CGSS数据,测算中国各收入阶层的比例。城市居民收入阶层的特征存在异质性,中等收入阶层的教育程度最高,高收入阶层更青睐在企业就业,东部地区的中等和高收入阶层比例最大。根据Oaxaca分解,依贡献度大小,收入阶层跨跃的重要变量依次为地区、教育、公司类型、政治面貌、企业性质和父亲受教育程度。尽管教育存在溢价,且对低收入阶层最重要,但出生和工作的地区比教育更重要,区位是阶层跨跃的起跑线。因此,促进地区经济平衡发展,提高居民的教育水平和教育质量是完善收入分配格局的关键路径。 展开更多

关键词 中位数收入 收入阶层 oaxaca分解

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中国研发人员性别结构分布演变、关联影响与差异来源--基于半参数核回归与Oaxaca分解的研究

2

作者 王高峰 杨浩东 汪琛 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2022年第15期119-128,共10页

激发女性研发人员创造活力,对于中国创新经济发展具有重要意义。然而,科研领域性别结构失衡是长期以来科学共同体内外所面临的问题。基于2010-2019年中国内地30个省份面板数据,围绕企业、研发机构、高校等创新主体,在对创新全要素生产... 激发女性研发人员创造活力,对于中国创新经济发展具有重要意义。然而,科研领域性别结构失衡是长期以来科学共同体内外所面临的问题。基于2010-2019年中国内地30个省份面板数据,围绕企业、研发机构、高校等创新主体,在对创新全要素生产率指数(以下简称创新TFP)进行测度的基础上,运用核密度估计对三大创新主体的性别结构、创新TFP分布的演进进行描绘。其次,采用半参数核回归法探析科研人员性别结构与创新投入、产出和创新TFP间的关联。最后,选用Oaxaca分解法探究STEM研究生性别差异对R&D人员性别差异的解释程度。结果表明:相比研发机构和高校,企业研发人员性别失衡更为严重,相比人口大省、经济发展落后地区,发达地区对研发人员性别结构的“兜底作用”更显著;创新投入、产出与性别结构之间存在非对称关系,在研发人员女性占比越高的地区,区域全要素生产率指数越高;STEM领域研究生数量上的性别差异可以解释约6成的研发人员性别差异,且解释程度呈逐渐增提升势。 展开更多

关键词 研发人员 性别结构 创新关联 半参数核回归 oaxaca分解

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我国城乡居民的医疗需求差异研究--基于Oaxaca-Blinder方法的回归分解 被引量：18

3

作者 顾海 李佳佳 马超 《学海》 CSSCI 北大核心 2012年第3期75-78,共4页

我国城乡之间存在着较为明显的医疗需求差异:2009年城市的平均医疗消费约是农村的2倍,城乡间的医疗需求不平等问题突出。为了考察城乡医疗需求差异的原因,本文应用CHNS2009年的截面数据建立城乡居民医疗需求方程,并借鉴Oaxaca-Blinder... 我国城乡之间存在着较为明显的医疗需求差异:2009年城市的平均医疗消费约是农村的2倍,城乡间的医疗需求不平等问题突出。为了考察城乡医疗需求差异的原因,本文应用CHNS2009年的截面数据建立城乡居民医疗需求方程,并借鉴Oaxaca-Blinder方法分解出城乡医疗需求差异的成因及其影响程度。研究结果显示,城乡居民的医疗需求差异中,有48.1%可归结于制度因素,城乡居民的医保待遇差异是造成城乡医疗需求差异的主要原因。据此,在城乡收入差距客观存在的前提下,下一阶段制度改革的重点应是:逐步提高新农合的补偿待遇,统筹城乡医疗保障制度,以消除制度因素所带来的城乡医疗福利差异。 展开更多

关键词 医疗需求 城乡差异 oaxaca—Blinder分解

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金融危机下不同企业性质与企业规模的表现差异分析--基于Oaxaca静态和JMP动态分解

4

作者 梁俊伟 王杰 《新金融》 北大核心 2012年第11期19-24,共6页

本文利用多省问卷调查数据,通过Oaxaca静态分解和JMP动态分解分析了金融危机前后企业部门劳动者收入差距的影响。研究发现,金融危机后收入差距明显扩大。与此同时,大型企业与中小型企业的收入差距、国有部门与非国有部门的收入差距也有... 本文利用多省问卷调查数据,通过Oaxaca静态分解和JMP动态分解分析了金融危机前后企业部门劳动者收入差距的影响。研究发现,金融危机后收入差距明显扩大。与此同时,大型企业与中小型企业的收入差距、国有部门与非国有部门的收入差距也有一定程度的扩大。然而,分解后的指标表明,导致二者差距扩大背后的原因有明显差异。前者是因为中小型企业的劳动力流失造成个体特征差异扩大所致;后者则是因为非国有部门要素报酬率下降、从而造成系数差异扩大所致。鉴于相关结论,如何保护经济冲击过程中处于相对弱势地位劳动者的经济利益,防止收入差距进一步扩大,理应成为政策制定部门在实施反危机政策中一个重要的价值取向。 展开更多

关键词 金融危机 收入差距 oaxaca静态分解 JMP动态分解

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劳动制度对区域工资差异影响:静态与动态分解——基于新劳动法影响的经验数据 被引量：5

5

作者 王杰 王雅松 《东岳论丛》 CSSCI 北大核心 2010年第11期39-43,共5页

新劳动法作为一项正式的劳动制度安排,预期其会提高劳动要素的价格。劳动要素价格的提高,势必引起劳动要素的替代和区域间的流动,这种替代和流动会影响各区域的劳动要素市场,最终影响区域间的工资差异。基于区域工资差异统计指标显示,... 新劳动法作为一项正式的劳动制度安排,预期其会提高劳动要素的价格。劳动要素价格的提高,势必引起劳动要素的替代和区域间的流动,这种替代和流动会影响各区域的劳动要素市场,最终影响区域间的工资差异。基于区域工资差异统计指标显示,新劳动法实施后,中东部工资差异有缩小的趋势,而东西部工资差异有继续扩大的趋势。而Oaxaca静态和JMP动态分解的结果显示,报酬率不同以及由此造成的差距效应(gapeffect)仍是造成区域工资差异的主要原因。 展开更多

关键词 新劳动法 劳动制度 区域工资差异 oaxaca分解 JMP分解

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样本选择模型截距项的半参数估计及应用——户籍工资差异分解研究

6

作者 潘哲文 张一帆 《统计研究》 CSSCI 北大核心 2021年第3期135-149,共15页

样本选择模型是解决样本选择问题的主要工具,广泛应用于工资差异分解、平均处理效应测算等实证研究。截距项的估计是样本选择模型半参数估计中相对独立且重要的一部分,现有的以无穷处识别为代表的半参数估计方法存在窗宽参数难以选取的... 样本选择模型是解决样本选择问题的主要工具,广泛应用于工资差异分解、平均处理效应测算等实证研究。截距项的估计是样本选择模型半参数估计中相对独立且重要的一部分,现有的以无穷处识别为代表的半参数估计方法存在窗宽参数难以选取的问题。为此,本文把无穷处识别等价转化为边界处识别,并基于新的识别关系给出样本选择模型截距项的核估计方法。这种新方法的好处在于将样本选择模型截距项的估计纳入核估计框架中,从而可以采用经验法则解决现有方法的窗宽选取难题。数值模拟结果表明,本文所提出的估计方法在不同设定下均有良好的有限样本表现。把这种新的半参数估计方法应用于户籍工资差异分解后发现,我国劳动力市场目前不存在明显的户籍差别待遇。 展开更多

关键词 无穷处识别 核估计 窗宽选取 经验法则 oaxaca工资分解

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中国居民收入事前机会不均等的估计及分解

7

作者 刘玉柱 《中南财经政法大学研究生学报》 2016年第1期40-45,共6页

近年来,中国居民收入差距不断拉大,收入分配问题已经成为制约中国社会经济发展的首要的全局性问题。机会不均等是不均等问题中的一部分,是由不受个人控制的环境因素导致的,因此属于道德攻击的不均等。本文采用中国健康营养调查(CHNS)的... 近年来,中国居民收入差距不断拉大,收入分配问题已经成为制约中国社会经济发展的首要的全局性问题。机会不均等是不均等问题中的一部分,是由不受个人控制的环境因素导致的,因此属于道德攻击的不均等。本文采用中国健康营养调查(CHNS)的数据,用回归方法估计收入的机会不均等,并通过Shapley分解将总体不均等按照不同的环境进行分解,得到父代收入对子代收入不均产生的影响程度最大,通过Oaxaca组分解分析不同性别和区域机会不均等水平的区别,得到造成不均等的原因主要是性别环境差异对收入的影响,而非女性环境内部结构的原因,城镇和农村之间收入不均等的差距是由城镇环境内部结构与农村环境内部结构不同造成的。 展开更多

关键词 收入分配 事前机会不均等 Shapley分解 oaxaca组分解

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高质量发展视角下数字经济对地区差距的影响程度 被引量：16

8

作者 欧阳金琼 董鸿宁 王雨濛 《统计与信息论坛》 CSSCI 北大核心 2022年第9期23-34,共12页

发展数字经济,推动高质量发展,是中国未来社会经济发展的重要战略选择。探寻中国高质量发展的省际差异与动态演变规律,研究数字经济对高质量发展及地区差距的影响原理与影响方向,对实现数字经济背景下区域高质量均衡发展至关重要。为此... 发展数字经济,推动高质量发展,是中国未来社会经济发展的重要战略选择。探寻中国高质量发展的省际差异与动态演变规律,研究数字经济对高质量发展及地区差距的影响原理与影响方向,对实现数字经济背景下区域高质量均衡发展至关重要。为此,根据高质量发展指数排名,选取“领先组”省份与“落后组”省份进行比较,运用SDM模型分析了数字经济对高质量发展省际差距的影响,并结合Oaxaca分解模型测算了其影响程度。结果表明:高质量发展的省际差距客观存在,且有不断扩大趋势,其中数字经济对其产生了重大影响。根据Oaxaca分解结果,“领先组”省份与“落后组”省份高质量发展差距中的62.77%可由数字经济来解释,其中由数字基础条件、数字产业经济和产业数字化差异导致的为43.09%,由三者回归系数差异即对高质量发展边际效应差异导致的为5.32%,由三者空间溢出效应导致的为14.36%。可见数字经济发展并不能自发实现区域均衡发展,反而扩大了高质量发展的地区差距。因而需要政府适时调整区域均衡发展战略,通过落实“东数西算”工程加大数据中心和数字城市在中西部的布局、加强数据平台与数字设施联动实现数字技术与数字人才共享、帮助欠发达地区转变经济发展方式推动产业数字化进程等途径,避免高质量发展的地区差距进一步扩大。 展开更多

关键词 数字经济 高质量发展 省际差异 SDM模型 oaxaca分解模型

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劳动制度变迁与收入阶层分配效应——新劳动法七省面板数据 被引量：4

9

作者 张东辉 王杰 《福建论坛（人文社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2009年第12期159-164,共6页

文章利用新劳动法实施后的七省调查数据,利用最新的计量技术—重置权重复回中心映射的无条件分位数回归(RIF)和改进的Oaxaca方法把新劳动法对不同收入阶层的分配效应分解为劳动力组成效应和工资结构效应(又称作政策效应)。分解结果表明... 文章利用新劳动法实施后的七省调查数据,利用最新的计量技术—重置权重复回中心映射的无条件分位数回归(RIF)和改进的Oaxaca方法把新劳动法对不同收入阶层的分配效应分解为劳动力组成效应和工资结构效应(又称作政策效应)。分解结果表明:劳动制度变迁过程中,尽管劳动力组成效应和政策效应均对各收入阶层的收入分配产生影响,但新劳动法引致的政策效应起主导作用。研究还发现,劳动者所处收入阶层位置越高,劳动力组成效应越大,政策效应越小;反之,劳动力组成效应越小,政策效应则越大。 展开更多

关键词 RIF回归 oaxaca分解 劳动制度变迁 劳动力组成效应 政策效应

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家庭背景会影响大学生的毕业去向吗？——基于机会不平等的视角 被引量：23

10

作者 陈东 张郁杨 《南开经济研究》 CSSCI 北大核心 2019年第4期167-187,共21页

机会不平等是近年来经济学界关注的热点问题,也是教育不平等的重要根源之一。本文基于Roemer机会不平等理论,跟踪S大学跨期8年的经济类专业本科生毕业去向数据,利用Logit回归模型检验了家庭背景因素和努力程度对毕业去向的影响及其异质... 机会不平等是近年来经济学界关注的热点问题,也是教育不平等的重要根源之一。本文基于Roemer机会不平等理论,跟踪S大学跨期8年的经济类专业本科生毕业去向数据,利用Logit回归模型检验了家庭背景因素和努力程度对毕业去向的影响及其异质性。在此基础上,根据事前估计法构建家庭背景与毕业去向的回归模型,结合Shapley因素分解模型和Oaxaca群体分解模型进一步细化样本机会不平等的来源要素和构成效应。结果发现,家庭背景对大学生毕业去向存在明显影响,且这一影响正在加剧;样本的读研和海外读研差异分别有28.16%和39.86%源于家庭背景,其中母亲工作和家庭经济条件分别是最主要的机会不平等来源;样本的职业选择也存在明显的代际传递性,父亲有正式工作,子女更倾向于体制内就业;样本的机会不平等还存在明显的性别和地域异质性,性别差异和读研、体制内就业的地域差异均主要来自关联效应,而海外读研的地域差异则源自结构效应。 展开更多

关键词 机会不平等 家庭背景 毕业去向 Shapley分解 oaxaca分解

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中国城镇人口失业持续时间的性别差异 被引量：17

11

作者 杜凤莲 董晓媛 《世界经济文汇》 北大核心 2006年第2期1-10,共10页

在过去的十几年里,中国的公有部门经历了大规模的所有制改革和失业。产业重组是经济转轨的必然要求,但这种改革对不同性别的影响不同。本文使用住户调查数据,分析重组后中国城镇人口失业持续时间的决定因素。在本文中,我们回答了以下两... 在过去的十几年里,中国的公有部门经历了大规模的所有制改革和失业。产业重组是经济转轨的必然要求,但这种改革对不同性别的影响不同。本文使用住户调查数据,分析重组后中国城镇人口失业持续时间的决定因素。在本文中,我们回答了以下两个问题:1)为什么女性的失业持续时间比男性长?2)失业持续时间的性别差异在多大程度上取决于劳动需求者和供给者的偏好和制度因素,在多大程度上取决于可观测的特征差异?本文的结果显示女性失业者实现再就业的概率低从而失业持续时间长,并且这种差距完全是由再就业的边际倾向决定(以估计的系数衡量)的,从而不能由宏观需求特征和性别间个体特征差异来解释。 展开更多

关键词 失业持续时间 duration模型 oaxaca分解 性别差异

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中国城镇人口失业与性别的收入差异 被引量：2

12

作者 杜凤莲 王晶 《市场与人口分析》 CSSCI 2005年第4期8-14,共7页

在以往的数十年间,与世界上其它国家相比,中国城镇就业人口的性别差异并不是很大,但20世纪90年代以来的大规模失业有可能打破这一局面。利用oaxaca分解方法和2003年的《城镇居民再就业状况调查》数据对再就业者的性别工资差异进行了定... 在以往的数十年间,与世界上其它国家相比,中国城镇就业人口的性别差异并不是很大,但20世纪90年代以来的大规模失业有可能打破这一局面。利用oaxaca分解方法和2003年的《城镇居民再就业状况调查》数据对再就业者的性别工资差异进行了定量分析,发现再就业者在失业前就存在着性别的工资差异,而失业经历使得这一差异更加显著。这一结论的政策含义是中国政府应该实施更有利于女性的再就业政策。 展开更多

关键词 失业 性别 收入差异 oaxaca分解

原文传递

新疆少数民族就业结构的失衡成因与优化路径——基于族际职业差异视角 被引量：3

13

作者 欧阳金琼 董鸿宁 刘凤林 《社会保障研究》 CSSCI 2020年第6期25-36,共12页

探寻少数民族就业结构失衡的原因,促进少数民族就业结构的优化转型,是实现新疆社会稳定与长治久安的客观要求。本文利用调研数据,运用无序多分类Logistic模型与Oaxaca分解模型,从族际职业差异视角对新疆少数民族就业结构失衡的原因进行... 探寻少数民族就业结构失衡的原因,促进少数民族就业结构的优化转型,是实现新疆社会稳定与长治久安的客观要求。本文利用调研数据,运用无序多分类Logistic模型与Oaxaca分解模型,从族际职业差异视角对新疆少数民族就业结构失衡的原因进行实证分析。结果表明:汉语水平低以及由此导致的受教育程度低是新疆少数民族就业结构失衡的主要原因,区域经济发展失衡、兵团与地方体制性差异等也对这一问题产生了重要的影响。从影响程度来看,族际职业差异的93.29%~96.52%由个体属性差异导致,其中48.92%~73.69%由汉语水平与受教育程度属性差异导致,而仅有3.48%~6.71%由民族属性差异导致。对此,本文提出了加快国家通用语言普及进程、落实各级考试与就业优惠政策、加快少数民族人口集中地区经济发展、鼓励少数民族劳动力在区域间及兵地间自由流动等政策建议。 展开更多

关键词 新疆 少数民族 就业结构 oaxaca分解模型 族际职业差异

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经济状况相关的老年人健康不平等演变研究——基于CHARLS的实证研究 被引量：2

14

作者 朱大伟 郭娜 +1 位作者 王健 马豪 《中国初级卫生保健》 2016年第4期1-4,共4页

目的了解我国经济状况相关的老年人健康不平等及其来源和变化。方法利用"中国健康与养老追踪调查"(CHARLS)2008年和2012年的面板数据,采用集中指数及Oaxaca分解法分析居民健康状况与水平公平目标的差距和不平等产生的因素及... 目的了解我国经济状况相关的老年人健康不平等及其来源和变化。方法利用"中国健康与养老追踪调查"(CHARLS)2008年和2012年的面板数据,采用集中指数及Oaxaca分解法分析居民健康状况与水平公平目标的差距和不平等产生的因素及其演变。结果 2008年和2012年健康自评得分的集中指数分别为0.085和0.049,存在亲富人的健康不平等现象,高收入人群的健康自评得分更高。健康不平等主要来源为收入、职业、受教育程度和生活行为习惯等。收入因素对不平等的变化起到主要作用,占83.05%,并且主要是由于收入对健康自评得分的弹性变化引起的。结论应该以全面深化改革为契机,通过降低居民的收入差距,全面提高社会保障水平来降低收入不平等对老年人健康的不利影响。 展开更多

关键词 健康不平等 集中指数 oaxaca分解法

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农村地区经济状况相关的健康不平等演变研究——基于济南市的实证研究 被引量：1

15

作者 朱大伟 郭娜 王健 《中国初级卫生保健》 2015年第4期4-7,共4页

目的了解农村地区居民经济状况相关的健康不平等及其来源和变化。方法采用济南市三县、区2009年和2012年的面板数据,利用集中指数及Oaxaca分解法分析居民健康状况与水平公平目标的差距和不平等产生的因素及其演变。结果2009年和2012年... 目的了解农村地区居民经济状况相关的健康不平等及其来源和变化。方法采用济南市三县、区2009年和2012年的面板数据,利用集中指数及Oaxaca分解法分析居民健康状况与水平公平目标的差距和不平等产生的因素及其演变。结果2009年和2012年居民不良健康得分的集中指数分别为-0.017和-0.022;收入对不平等的贡献率分别为21.88%和63.98%,60岁以上年龄组、受教育程度、职业以及自来水供应的贡献率也较大;在健康不平等的变动中收入对健康不平等增大的贡献最大,为225.97%,主要归因于弹性变化;受教育程度和职业对健康不平等扩大的贡献为负,主要归因于集中指数的变化。结论济南市三县、区存在健康不平等现象,健康水平较差人群较多的集中在低收入人群中,并且在2009年至2012年期间是扩大的。建议增加收入分配的公平性,关注老年人口的保障水平,提高低收入者受教育、就业机会,改善公共服务的提供和社会福利水平,扩大医疗保险覆盖面和保障水平。 展开更多

关键词 健康不平等 集中指数 oaxaca分解法

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收入性别歧视的职位差异 被引量：1

16

作者 吴红宇 《山东女子学院学报》 2014年第6期10-15,共6页

利用广州市三所职业技术学院的麦可思公司调查数据进行分析发现,各职位间均存在收入的性别歧视现象。利用最小二乘法估计影响收入的决定方程,并通过Oaxaca模型对各职位收入进行分解,得出的结论是:收入性别歧视存在着职位差异,这种差异... 利用广州市三所职业技术学院的麦可思公司调查数据进行分析发现,各职位间均存在收入的性别歧视现象。利用最小二乘法估计影响收入的决定方程,并通过Oaxaca模型对各职位收入进行分解,得出的结论是:收入性别歧视存在着职位差异,这种差异受到职位的就业歧视影响。 展开更多

关键词 收入 性别歧视 oaxaca分解 职位差异

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企业工会对工人工资的影响

17

作者 吴红宇 莫琳 《天津市工会管理干部学院学报》 2014年第2期17-20,共4页

企业工会组织是否能提高工人收入,这一直是劳动经济学研究的热点之一。由于国情的差异,中国的工会组织并不能完全像西方国家那样只代表劳方利益,但可提高工人的工资收入。研究结果表明,工人的工资差异,79%为个体特征的差异所导致,另外21... 企业工会组织是否能提高工人收入,这一直是劳动经济学研究的热点之一。由于国情的差异,中国的工会组织并不能完全像西方国家那样只代表劳方利益,但可提高工人的工资收入。研究结果表明,工人的工资差异,79%为个体特征的差异所导致,另外21%则是企业是否设立工会组织所引起的。 展开更多

关键词 企业工会 工人工资 Blinder—oaxaca分解

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高校毕业生性别工资差异的经验分析——以山东省为例

18

作者 王广慧 郜梅梅 《科学．经济．社会》 CSSCI 2013年第4期91-97,共7页

近年来,高校毕业生在择业时面临的性别工资差异现象越来越严重。本文基于麦可思2011中国应届大学毕业生就业调查数据,应用Mincer模型对影响高校男、女毕业生工资的各因素进行分析,并采用Oaxaca分解法对性别工资差异进行分解。结果表明,... 近年来,高校毕业生在择业时面临的性别工资差异现象越来越严重。本文基于麦可思2011中国应届大学毕业生就业调查数据,应用Mincer模型对影响高校男、女毕业生工资的各因素进行分析,并采用Oaxaca分解法对性别工资差异进行分解。结果表明,个人特征变量和工作特征变量的群体差异不能完全解释性别工资差异。性别工资差异中不可解释的部分高达86.2%,说明高校毕业生在初次就业时存在比较严重的性别工资歧视现象。 展开更多

关键词 高校毕业生 性别工资差异 Mincer模型 oaxaca分解

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中国城镇性别工资差异的影响因素研究——基于“雇主—雇员匹配数据”

19

作者 赵媛媛 《新疆社会科学》 CSSCI 2017年第1期128-134,共7页

文章利用"中国雇主—雇员匹配数据",首先使用最小二乘回归(OLS)方法,对性别特征的收入效应进行估计并分析这种效应的影响因素,特别是不同形式的职业性别隔离影响劳动者个人收入的效果;在此基础上,使用改进的Oaxaca分解方法,... 文章利用"中国雇主—雇员匹配数据",首先使用最小二乘回归(OLS)方法,对性别特征的收入效应进行估计并分析这种效应的影响因素,特别是不同形式的职业性别隔离影响劳动者个人收入的效果;在此基础上,使用改进的Oaxaca分解方法,通过对工资回归方程的全因素分解,区分个人特征、企业特征、行业和职业间的性别隔离对性别工资差异的贡献。研究发现:受教育程度和工作经验仍然是影响性别工资差异最为显著的两个因素;而职业间性别隔离与行业间性别隔离一道,加剧了劳动力市场的性别歧视。 展开更多

关键词 职业隔离 性别工资差异 雇主—雇员匹配数据 oaxaca分解

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城市农民工歧视问题研究 被引量：15

20

作者 张晓蓓 亓朋 《南方人口》 CSSCI 2011年第1期25-32,共8页

采用中国住户调查数据和综合社会调查数据考察我国城市劳动力市场的户籍差异,并使用Oaxaca分解方法研究户籍歧视对差异的解释力度及其变动。研究表明,城市农民工无论在就业待遇还是就业保障方面均受到歧视。2002-2006年,农民工与城市工... 采用中国住户调查数据和综合社会调查数据考察我国城市劳动力市场的户籍差异,并使用Oaxaca分解方法研究户籍歧视对差异的解释力度及其变动。研究表明,城市农民工无论在就业待遇还是就业保障方面均受到歧视。2002-2006年,农民工与城市工工资差异不断缩小,户籍歧视对工资的影响也相应降低;然而,农民工与城市工的就业保障差异在逐年扩大,户籍歧视的影响效应不断上升。 展开更多

关键词 城市农民工 就业待遇 就业保障 oaxaca差异分解

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