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领导干部“城镇化发展”观点调查——基于中国浦东干部学院厅局级学员的问卷分析 被引量:1
1
作者 毛新雅 翟振武 《调研世界》 北大核心 2014年第4期17-20,共4页
本文基于对中国浦东干部学院449份厅局级学员问卷调查的分析结果显示,目前大多数厅局级干部认为,与经济发展相比,我国城镇化水平仍然偏低,促进城镇化水平提高的主要措施是为进城务工人员提供与城市市民同等的社保、医疗和子女教育等公... 本文基于对中国浦东干部学院449份厅局级学员问卷调查的分析结果显示,目前大多数厅局级干部认为,与经济发展相比,我国城镇化水平仍然偏低,促进城镇化水平提高的主要措施是为进城务工人员提供与城市市民同等的社保、医疗和子女教育等公共服务;大多认为中国城镇化目前应该走"就地非农化"和中小城市快速发展的道路。文章提出,以人为核心的城镇化是一个逐步实现农民工市民化的进程,放开城镇和小城市户籍管制以及附加之上的社会保障既是实现农民工市民化的主要途径,也是弥补我国城镇规模结构所存不足的良方。 展开更多
关键词 城镇化 领导干部 问卷调查 农民工市民化
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地方干部对中国传统文化的认知现状及其教育路径
2
作者 何丽君 《领导科学》 北大核心 2016年第22期6-8,共3页
在庆祝中国共产党成立95周年大会上,习近平总书记指出,要坚定中国特色社会主义文化自信。中国特色社会主义文化自信根植于5000多年中国文明发展孕育的中华优秀传统文化之中,是最基础、更广泛、更深厚的自信。党员干部这一“关键少数... 在庆祝中国共产党成立95周年大会上,习近平总书记指出,要坚定中国特色社会主义文化自信。中国特色社会主义文化自信根植于5000多年中国文明发展孕育的中华优秀传统文化之中,是最基础、更广泛、更深厚的自信。党员干部这一“关键少数”是我们党治国理政的骨干力量,将中国传统文化融入干部教育是增强中国特色社会主义文化自信的重要途径,有助于涵养治国理政之道、提升治国理政之术。笔者通过问巷调查探析地方干部对中国传统文化的认知现状,并基于此阐释传统文化在干部教育中的优势作用和教育路径。 展开更多
关键词 中国传统文化 教育路径 认知现状 地方干部 中国特色社会主义 中华优秀传统文化 文化自信 治国理政
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干部教育情景模拟教学中教师角色刍议 被引量:8
3
作者 徐改 夏星 《国家教育行政学院学报》 CSSCI 北大核心 2010年第11期39-42,共4页
情景模拟教学法在实践中广受干部学员喜爱,而教师正是情景模拟教学能否取得成功的关键。本文探讨了此种教学法对于教师角色的总体要求,并结合培训实例,细致分析了教师在情景模拟教学中的多重角色,并就如何促进教师角色转换提出策略建议。
关键词 教师 角色 情景模拟教学
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领导干部眼中的新闻媒体和新闻报道——来自中国浦东干部学院的调查报告 被引量:8
4
作者 王石泉 《新闻记者》 CSSCI 北大核心 2010年第2期41-43,共3页
在我国,领导干部和媒体长期以来处于信息非对称状态。过去,我们常见到领导干部所在的行政机构通过公权力对国内媒体的严格监管和媒体的被动传播。近年来,随着改革开放的不断深入,我国媒体对行政的传播力度不断加大,对行政的监督力... 在我国,领导干部和媒体长期以来处于信息非对称状态。过去,我们常见到领导干部所在的行政机构通过公权力对国内媒体的严格监管和媒体的被动传播。近年来,随着改革开放的不断深入,我国媒体对行政的传播力度不断加大,对行政的监督力度也在不断加强,领导干部面临的传播压力也与日俱增。领导与媒体之间的总体传播格局和彼此之间的关系发生了微妙的变化。 展开更多
关键词 新闻媒体 领导干部 中国浦东干部学院 新闻报道 传播力度 行政机构 信息非对称 改革开放
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社会管理创新:挑战、重点与关系分析--基于县处级以上领导干部的抽样调查分析 被引量:2
5
作者 李德 于洪生 《南京社会科学》 CSSCI 北大核心 2012年第11期97-103,135,共8页
随着中国城市化的快速发展、社会的急剧转型,我国社会管理和公共服务面临着前所未有的挑战。本文围绕当前加强社会建设、创新社会管理的热点、难点和重点问题,对前来中国浦东干部学院学习的全国306名领导干部进行了问卷调查,在统计问卷... 随着中国城市化的快速发展、社会的急剧转型,我国社会管理和公共服务面临着前所未有的挑战。本文围绕当前加强社会建设、创新社会管理的热点、难点和重点问题,对前来中国浦东干部学院学习的全国306名领导干部进行了问卷调查,在统计问卷的基础上,分析了领导干部对当前我国社会管理现状、困境的评价及他们对今后创新社会管理的进一步思考与探索,这对于相关部门制定社会管理政策具有一定的借鉴意义。 展开更多
关键词 社会管理 挑战 重点 关系分析
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脱贫攻坚中基层干部容错纠错机制建立的难点及对策 被引量:7
6
作者 何丽君 《领导科学》 北大核心 2019年第10期108-111,共4页
在强力约束的时代背景下,部分干部将推脱、作秀、保守式不作为当成一种"政治智慧",形成阻碍脱贫攻坚的"延时效应"。建立脱贫攻坚中基层干部的容错纠错机制,对于帮助干部健康成长、深化为官不为治理、打赢脱贫攻坚... 在强力约束的时代背景下,部分干部将推脱、作秀、保守式不作为当成一种"政治智慧",形成阻碍脱贫攻坚的"延时效应"。建立脱贫攻坚中基层干部的容错纠错机制,对于帮助干部健康成长、深化为官不为治理、打赢脱贫攻坚战具有重要现实意义。纳入容错纠错区间的关键三要素分别为:无意及无个人利益的错误、负面影响或损失小的错误、不违反国家法律的错误。相关部门与人员的协同、容错纠错标准的模糊、政治生态与文化的熏染是脱贫攻坚中基层干部容错纠错机制建立难的主要原因。要秉持发展理念、明晰容错标准、推动有效协同、辩证选用干部,建立脱贫攻坚中基层干部的容错纠错机制,切实为全面建成小康社会提供坚强的组织保证。 展开更多
关键词 脱贫攻坚 基层干部 容错纠错
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干部容错纠错制度文本分析及效能提升 被引量:3
7
作者 何丽君 《长白学刊》 北大核心 2020年第5期1-7,共7页
干部容错纠错制度是干部管理从惩罚导向转向发展导向、用制度激发干部新时代新担当新作为的重要途径,是中国共产党长期执政的必然要求,也是干部激励约束机制和尽职免责机制的构成要素。在中央政府、地方政府与干部群体的互动进程中,干... 干部容错纠错制度是干部管理从惩罚导向转向发展导向、用制度激发干部新时代新担当新作为的重要途径,是中国共产党长期执政的必然要求,也是干部激励约束机制和尽职免责机制的构成要素。在中央政府、地方政府与干部群体的互动进程中,干部容错纠错制度动态演化、变迁及其效能直接关乎干部队伍建设和国家治理能力现代化。模糊性与冲突性是目前制约干部容错纠错制度效能发挥的主要因素。为此,应淡化干部容错纠错制度的模糊性,缓和干部容错纠错制度的冲突性,提升干部容错纠错制度的创新力,以进一步推动干部容错纠错制度化、规范化、科学化。 展开更多
关键词 干部容错纠错制度 模糊性 冲突性 制度创新力
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新时期加强党的群众工作与创新社会治理研究——基于中国浦东干部学院学员调查问卷的分析 被引量:2
8
作者 李德 《当代世界与社会主义》 CSSCI 北大核心 2014年第2期83-88,共6页
党的群众工作是创新社会治理的基础性、经常性和根本性工作,二者在内涵和本质上是一致的。针对当前党的群众工作与社会治理创新所面临的现状、原因及对策所展开的问卷调查显示,新时期加强党的群众工作及创新社会治理要求各级领导干部必... 党的群众工作是创新社会治理的基础性、经常性和根本性工作,二者在内涵和本质上是一致的。针对当前党的群众工作与社会治理创新所面临的现状、原因及对策所展开的问卷调查显示,新时期加强党的群众工作及创新社会治理要求各级领导干部必须切实践行党的群众路线,坚持以人为本,加强执政道德建设;重视调查研究,了解群众需求、解决群众困难;创新工作方法,提升社会治理创新的针对性与时效性;强化制度建设,健全群众利益表达及重大决策参与机制,以党的群众工作引领社会治理创新,切实维护社会和谐稳定。 展开更多
关键词 群众工作 社会治理 创新
原文传递
激发领导干部学习内生动力的个性化定制学习机制探源 被引量:1
9
作者 赵世明 《领导科学》 北大核心 2012年第07Z期4-6,共3页
增强领导干部学习的内生动力,是健全领导干部学习考核与激励机制的关键所在,是培养学习型干部、建设学习型政党的动力基础。从总体上看,党的组织部门已经初步建立起一套领导干部学习考核与激励的相关制度,各地也在实践中探索出自主选学... 增强领导干部学习的内生动力,是健全领导干部学习考核与激励机制的关键所在,是培养学习型干部、建设学习型政党的动力基础。从总体上看,党的组织部门已经初步建立起一套领导干部学习考核与激励的相关制度,各地也在实践中探索出自主选学、学时学分、网络学习等激励领导干部学习的新做法和新机制。但是,当前领导干部学习考核与激励的相关制度规定和实际做法并没有从根本上解决领导干部学习的内生动力问题,领导干部参加学习和培训的总体动力还不是很强,学习的针对性和有效性有待增强,学习的成效也有待提高。现行干部学习考核与激励制度在实践中主要存在三个方面的问题:一是目前的自主选学主要基于干部自发的学习兴趣,自主选学的课程体系较为粗放。 展开更多
关键词 干部学习 领导干部 内生动力 学习考核 个性化定制 学习机制 能力素质 学习过程 学习型政党 党的组织
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领导干部应走出对媒体的认知误区 被引量:1
10
作者 徐改 《领导科学》 北大核心 2010年第10Z期31-32,共2页
信息时代的世界潮流和国内舆论环境发生了巨大的变化,公众具有越来越大的信息选择权,受众的地位日益突出。我们党和政府审时度势,多次提出领导干部要学会同媒体打交道,要善于运用媒体引导舆论。但目前,从总体上看。
关键词 领导干部 媒体信息 认知误区 传播模式 信息时代 媒介化 网络新媒体 境外媒体 第四权力 全球传播
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干部教育培训研究的制约因素与改进策略 被引量:2
11
作者 林存华 《领导科学论坛》 2013年第4期45-47,共3页
加强干部教育培训研究,有助于提升干部教育培训科学化水平,为持续推进干部教育培训改革创新和提升干部教育培训针对性、实效性提供动力。但现实中,干部教育培训研究却受到诸多因素的制约。例如,对干部教育培训研究的重要性认识不足,应... 加强干部教育培训研究,有助于提升干部教育培训科学化水平,为持续推进干部教育培训改革创新和提升干部教育培训针对性、实效性提供动力。但现实中,干部教育培训研究却受到诸多因素的制约。例如,对干部教育培训研究的重要性认识不足,应用干部教育培训研究成果的动力不足,缺少专门研究机构和专业研究者队伍,缺乏专项的研究课题和研究经费,缺少研究成果表彰和交流的平台等。因此,需要转变观念,重视干部教育培训研究,加强干部教育培训研究者队伍和学科专业建设,加强对干部教育培训课题研究的支持,以及加强干部教育培训交流平台和载体建设。 展开更多
关键词 干部教育培训 制约因素 改进策略
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以艺术唤醒心灵:领导干部道德教育的幽径
12
作者 何丽君 《领导科学》 北大核心 2013年第10期37-38,共2页
艺术是领导干部道德教育的重要途径之一。情感的介入是艺术与道德的重要融合通道之一。借助于艺术,借助于情感,领导干部可以在艺术与自我之间建立起富含艺术精神的隐喻关系,体悟人生的静谧、意义和超越,提升自我道德境界。
关键词 艺术精神 道德教育 领导干部 心灵 唤醒 道德境界 情感 体悟
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干部素质公众观的实证研究
13
作者 周颖 《中国浦东干部学院学报》 2015年第1期102-107,共6页
周颖运用自行修订的《干部素质的公众观量表》,测量发现干部素质的公众观包括目标有效性、才能多面性、人际能力和个人品德四个维度,这四个维度及其内涵与中共中央颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》具有高度重合性。重复测量方差... 周颖运用自行修订的《干部素质的公众观量表》,测量发现干部素质的公众观包括目标有效性、才能多面性、人际能力和个人品德四个维度,这四个维度及其内涵与中共中央颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》具有高度重合性。重复测量方差分析的结果发现,性别和身份的主效应不显著,说明大学生和公务员具有相似的干部素质公众观,男性和女性的干部素质公众观也不具有显著差异。而维度的主效应显著,表明群众心目中的理想领导最重要的特质是目标有效性,其次是个人品德和人际能力,再其次是才能多样性。在交互作用方面,除了维度与身份的交互作用显著,其余交互作用均不显著。 展开更多
关键词 干部素质 公众观 内隐观 内隐领导理论
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“应对国际金融危机,保持经济平稳较快增长”省部级干部专题研究班综述
14
作者 柯迪 《中国浦东干部学院学报》 2009年第3期73-76,共4页
中国浦东干部学院为期14天的"应对国际金融危机,保持经济平稳较快增长"第1期省部级干部专题研究班的学员们,通过研讨,凝炼出了我国应对金融危机颇有价值的思考和政策性建议:虚拟经济与实体经济必须保持恰当的比例;城市化和投... 中国浦东干部学院为期14天的"应对国际金融危机,保持经济平稳较快增长"第1期省部级干部专题研究班的学员们,通过研讨,凝炼出了我国应对金融危机颇有价值的思考和政策性建议:虚拟经济与实体经济必须保持恰当的比例;城市化和投资是经济增长的动力;拉动消费需求有待多管齐下;以体制改革促经济发展;应对技术性贸易壁垒,推进技术创新,促进区域协调发展。 展开更多
关键词 金融危机 经济增长 结构调整
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学院中国特色社会主义研究院成功主办“中国共产党实施全过程人民民主的对外阐释”论坛
15
作者 《中国浦东干部学院学报》 2023年第4期F0002-F0002,共1页
7月6日,中国共产党国际形象传播创新论坛(2023)“中国共产党实施全过程人民民主的对外阐释”平行分论坛在上海举办。该分论坛由中国浦东干部学院中国特色社会主义研究院主办,学院党性教育研究中心、基层党建研究中心承办。来自全国党校... 7月6日,中国共产党国际形象传播创新论坛(2023)“中国共产党实施全过程人民民主的对外阐释”平行分论坛在上海举办。该分论坛由中国浦东干部学院中国特色社会主义研究院主办,学院党性教育研究中心、基层党建研究中心承办。来自全国党校、高校、科研院所及党政机关的16位专家学者就如何解读和对外阐释“全过程人民民主”进行深入研讨。学院党性教育研究中心主任沈斐教授、基层党建研究中心主任吴涛教授分别主持论坛第一阶段和第二阶段,沈斐作论坛总结。 展开更多
关键词 教育研究中心 基层党建 创新论坛 中国特色社会主义 国际形象传播 科研院所 党政机关 党性
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FDI对我国工业部门经济增长影响的差异性——基于要素密集度的行业分类研究 被引量:78
16
作者 韩燕 钱春海 《南开经济研究》 CSSCI 北大核心 2008年第5期143-152,共10页
通过对行业面板数据的实证研究,考察了近年来FDI对我国工业部门不同要素密集度特征的三类行业(资源密集型、劳动密集型和资本密集型)的经济增长影响的差异性。结果表明:在资源密集型行业中,外商直接投资对经济增长的直接拉动作用和间接... 通过对行业面板数据的实证研究,考察了近年来FDI对我国工业部门不同要素密集度特征的三类行业(资源密集型、劳动密集型和资本密集型)的经济增长影响的差异性。结果表明:在资源密集型行业中,外商直接投资对经济增长的直接拉动作用和间接效应都是最小的;在劳动密集型行业当中,外商直接投资作为一种投资对经济的直接拉动作用最大;而在资本密集型行业中外资则更显著地通过技术外溢和产业关联等间接方式拉动经济增长。 展开更多
关键词 FDI 经济增长 差异性
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中部地区工业主导产业选择与实证研究 被引量:13
17
作者 任胜钢 林哲 陈凤梅 《中南大学学报(社会科学版)》 2007年第4期446-451,共6页
以区域的比较优势、产业优势和技术优势为主导产业选择的基本原则,设计了相应的评价指标体系,利用中部地区的相关统计数据,运用因子分析法对中部六省应选择的主导产业进行了实证分析,研究结果表明:中部各省排名前十的行业基本上反映了... 以区域的比较优势、产业优势和技术优势为主导产业选择的基本原则,设计了相应的评价指标体系,利用中部地区的相关统计数据,运用因子分析法对中部六省应选择的主导产业进行了实证分析,研究结果表明:中部各省排名前十的行业基本上反映了各自的资源特色和产业发展状况。中部地区在主导产业结构存在相似性的情况下,应该注意产品结构的差异化,加强区域之间的合作和互补。 展开更多
关键词 中部地区 区域经济 主导产业 比较优势
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务工经历与返乡农民工收入——以中西部7省(市)为例的研究 被引量:7
18
作者 毛新雅 魏向东 《社会科学》 CSSCI 北大核心 2017年第9期66-76,共11页
运用中西部地区7省(市)万份农村人口调查数据,将农民按外出务工经历划分为迁移农民工(仍在外出务工)、返乡农民工(不再外出务工),以及从未外出务工过的农民3类群体,以自举法(bootstrap)调整标准误、考虑内生性的模型分析,揭示曾经的外... 运用中西部地区7省(市)万份农村人口调查数据,将农民按外出务工经历划分为迁移农民工(仍在外出务工)、返乡农民工(不再外出务工),以及从未外出务工过的农民3类群体,以自举法(bootstrap)调整标准误、考虑内生性的模型分析,揭示曾经的外出务工经历对返乡农民工及其家庭收入的影响作用。结果显示,尽管迁移显著提高了农民及其家庭收入,但曾经的外出务工经历对返乡农民工及其家庭收入并没有显著的提升作用;返乡农民工收入高于从未外出务工过的农民,原因在于性别、婚姻以及受教育程度方面的差异,而不在于是否曾有外出务工经历。因此,我们需要促进返乡农民工创业政策落地,鼓励返乡农民工参加农村社会组织,使其曾经的外出务工经验和理念与家乡发展更好融合,对其收入提高和美丽乡村建设发挥应有作用。 展开更多
关键词 返乡农民工 外出务工 农民收入 中西部地区
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资金构成与合作社的“异化”——基于20世纪三四十年代中国乡村社会变迁的考察 被引量:9
19
作者 赵泉民 忻平 《华东师范大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2006年第2期65-71,共7页
20世纪前半期中国的乡村合作事业,是在先天不足情况下(缺乏接受西欧式合作经济制度的背景)靠政府强力与银行资本的资助而推进的,因而合作社资金结构呈现出畸形、失衡状态。这一偏颇资金构成促使了合作社的“变异”,“异化”成为银行资... 20世纪前半期中国的乡村合作事业,是在先天不足情况下(缺乏接受西欧式合作经济制度的背景)靠政府强力与银行资本的资助而推进的,因而合作社资金结构呈现出畸形、失衡状态。这一偏颇资金构成促使了合作社的“变异”,“异化”成为银行资本在乡村的“代理人”;政府实施管制经济、控制乡村、整合意识形态等多项政策目标的政治性组织,以及为乡村权势阶层所控制的“新的集团高利贷”。所有这些,既有悖于合作社公开、公正、平等基础上“共同经营”、谋社员“共同利益”原则,又未能符合其联合弱者救济贫穷的精神主旨。这种“蜕变”是20世纪中国乡村社会秩序恶化、农业经济萎靡和基层政治失控的一种折射。 展开更多
关键词 合作社 资金结构 异化
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务工经历与农业人口城市化意愿--以中西部七省(市)为例的研究 被引量:5
20
作者 毛新雅 王桂新 《社会科学》 CSSCI 北大核心 2016年第8期82-93,共12页
利用中西部7省(直辖市)万份农业人口调查数据,依据务工经历及打算将其划分为4类子群体,采用Logistic模型Bootsrap分层方法,从个人、家庭、所在村以及务工城市4个层面因素,分析了农业人口城市化意愿的影响因素。结果显示,有外出务工经历... 利用中西部7省(直辖市)万份农业人口调查数据,依据务工经历及打算将其划分为4类子群体,采用Logistic模型Bootsrap分层方法,从个人、家庭、所在村以及务工城市4个层面因素,分析了农业人口城市化意愿的影响因素。结果显示,有外出务工经历及打算的人群,其城市化意愿明显强于没有外出务工经历、也不打算外出务工的人群;婚姻、受教育程度、非农业技能等个人因素,耕地面积、土地流转、家庭务工人数以及家庭年收入等家庭因素,是否有图书室(馆)、村民新农合比例、农业产值等所在村因素,以及打工是否被歧视、被拖欠过工资等城市因素对务工经历与打算不同的农业人口,其城市化意愿影响的显著性各有不同。 展开更多
关键词 务工经历 农业人口 城市化意愿 户籍
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