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国有基层企业意识形态工作实践探索
1
作者
张冬梅
《现代国企研究》
2024年第1期108-111,共4页
做好国有企业的意识形态工作关乎着基层党组织的政治建设,影响着职工队伍凝聚力和向心力的提升。面对意识形态领域的“新问题”,某基层国企以贯彻落实国资委相关文件为契机,坚决落实好中央关于意识形态工作责任制要求,守好思想阵地、完...
做好国有企业的意识形态工作关乎着基层党组织的政治建设,影响着职工队伍凝聚力和向心力的提升。面对意识形态领域的“新问题”,某基层国企以贯彻落实国资委相关文件为契机,坚决落实好中央关于意识形态工作责任制要求,守好思想阵地、完善保障机制,强化责任意识,带领职工凝心聚力,不断激发企业意识形态的创新活力。
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关键词
国有企业
企业意识形态
创新活力
意识形态工作
思想阵地
队伍凝聚力
基层党组织
意识形态领域
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题名
国有基层企业意识形态工作实践探索
1
作者
张冬梅
机构
北京北排水务设计研究院有限公司党群工作部
出处
《现代国企研究》
2024年第1期108-111,共4页
文摘
做好国有企业的意识形态工作关乎着基层党组织的政治建设,影响着职工队伍凝聚力和向心力的提升。面对意识形态领域的“新问题”,某基层国企以贯彻落实国资委相关文件为契机,坚决落实好中央关于意识形态工作责任制要求,守好思想阵地、完善保障机制,强化责任意识,带领职工凝心聚力,不断激发企业意识形态的创新活力。
关键词
国有企业
企业意识形态
创新活力
意识形态工作
思想阵地
队伍凝聚力
基层党组织
意识形态领域
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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作者
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1
国有基层企业意识形态工作实践探索
张冬梅
《现代国企研究》
2024
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