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多元化医疗服务体系助力公立医院高质量发展应用研究
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作者 邵倩 王磊 +5 位作者 张文红 邹慕蓉 马震 王繁可 郑昊 李磊 《中国医院》 北大核心 2025年第2期25-28,共4页
公立医院高质量发展是医疗卫生事业进步的核心方向。鉴于不同患者群体对健康需求的多元化与分层性,融合医学人文服务模式,精细化医院管理策略,运用智能化管理工具,科学且合理地分配医疗资源,以提高服务质量和效率,构建一个覆盖全生命周... 公立医院高质量发展是医疗卫生事业进步的核心方向。鉴于不同患者群体对健康需求的多元化与分层性,融合医学人文服务模式,精细化医院管理策略,运用智能化管理工具,科学且合理地分配医疗资源,以提高服务质量和效率,构建一个覆盖全生命周期的多元化医疗服务体系,为广大人民群众提供更加优质、高效、便捷的医疗服务,确保公立医院实现可持续且高质量发展。 展开更多
关键词 多元化 服务体系 公立医院 高质量发展
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面向治理现代化的公立医院发展现状、问题及对策
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作者 陈建平 蔡俊 +2 位作者 鞠沁怡 胡红岩 穆耕林 《江苏卫生事业管理》 2025年第2期157-161,169,共6页
在新时代健康中国战略和中国式现代化建设的背景下,公立医院的发展面临诸多挑战,如新医改进入攻坚期面临的矛盾、公立医院服务能力和社会需求不匹配、公立医院发展的动能不足等。为更好地推动以公益性为导向的公立医院改革,需要从体制... 在新时代健康中国战略和中国式现代化建设的背景下,公立医院的发展面临诸多挑战,如新医改进入攻坚期面临的矛盾、公立医院服务能力和社会需求不匹配、公立医院发展的动能不足等。为更好地推动以公益性为导向的公立医院改革,需要从体制机制创新、科技成果转化、学科人才建设、医疗服务改善、运营管理精细化等方面进一步提升医院治理体系和治理能力,使公立医院的公益性得到更好的实现,人民健康得到更好的保障,公立医院实现高质量发展。 展开更多
关键词 公立医院 公益性 健康中国 高质量发展
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新质生产力赋能公立医院财务管理创新与发展路径研究
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作者 薛林南 郭宛丽 +4 位作者 于新蕊 田霞 谈娜 张静 李春 《卫生经济研究》 北大核心 2024年第11期89-92,共4页
新质生产力强调创新为主导,其高科技、高效能和高质量的生产力形态已渗透到卫生健康领域,对公立医院财务管理产生了深刻的影响。公立医院应深入分析新质生产力与财务管理要素之间的关系,构建适应新质生产力的财务管理创新与发展路径:完... 新质生产力强调创新为主导,其高科技、高效能和高质量的生产力形态已渗透到卫生健康领域,对公立医院财务管理产生了深刻的影响。公立医院应深入分析新质生产力与财务管理要素之间的关系,构建适应新质生产力的财务管理创新与发展路径:完善制度流程,建立数智化财务管理系统,加强业财融合,重视风险防控,培养数字化财务管理人才队伍,持续提升财务管理全要素生产率,助力公立医院健康可持续发展。 展开更多
关键词 新质生产力 财务管理 创新 公立医院
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公立医院学科综合评价数据的应用研究
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作者 林洁 翁侨 +2 位作者 付尧 韩莹莹 周爱平 《江苏卫生事业管理》 2025年第1期1-4,13,共5页
目的:为公立医院包括临床科室和医技科室在内的所有学科综合评价指标体系的实际应用提供数据处理方法参考。方法:查询统计学中对特殊数据的处理方法,采用相匹配的方法对评分标准不同以及偏态分布的数据进行处理,并以南京某三甲医院进行... 目的:为公立医院包括临床科室和医技科室在内的所有学科综合评价指标体系的实际应用提供数据处理方法参考。方法:查询统计学中对特殊数据的处理方法,采用相匹配的方法对评分标准不同以及偏态分布的数据进行处理,并以南京某三甲医院进行实证研究,将数据处理后的结果与官方或第三方评价进行比较分析。结果:公立医院学科综合评价分为加分项和扣分项两个维度,其中加分项维度数据经平方根法处理后符合正态分布,扣分项维度数据经二次平均法处理后符合医院实际情况,各学科总得分和排名相比较数据处理前,与第三方评价排名或学科本身实力更为相符。结论:公立医院学科综合评价实际使用中,需选择合适的数据处理方法,并结合实际进行验证,确保评价结果的科学性和准确性,现有对学科不同维度数据处理的平方根法和二次平均法有一定的借鉴意义。此外,需持续优化综合评价指标,平衡各类科室考核标准,提高评价结果可靠性。 展开更多
关键词 学科评价 数据处理 偏态数据 二次平均法
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公立医院高质量发展研究热点及趋势可视化分析
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作者 吴晶晶 糜泽花 孙建平 《江苏卫生事业管理》 2024年第8期1083-1086,1098,共5页
目的:研究我国公立医院高质量发展研究的热点及趋势,为公立医院实现高质量发展相关研究提供参考和借鉴。方法:以“公立医院高质量发展”为主题词进行检索,利用CiteSpace软件对在中国知网上检索到的文献进行关键词可视化分析,绘制知识图... 目的:研究我国公立医院高质量发展研究的热点及趋势,为公立医院实现高质量发展相关研究提供参考和借鉴。方法:以“公立医院高质量发展”为主题词进行检索,利用CiteSpace软件对在中国知网上检索到的文献进行关键词可视化分析,绘制知识图谱。结果:共纳入有效文献832篇,2018年学界开始关注该领域,研究热度呈逐年上升的趋势;按照聚类名称的研究方向,将9个聚类进行归纳,可分为“医院党建”“运营管理”“绩效考核”“卫生健康”“医联体”五个研究主题。结论:目前医院党建、绩效考核、运营管理是公立医院高质量发展领域研究的重点,卫生健康、医院文化、医院管理等也受到了广泛关注。未来对公立医院高质量发展的研究可能更加注重医学中心的建设和发展,随着相关配套政策的落实,将得到进一步重视和探索。 展开更多
关键词 公立医院 高质量发展 文献研究 可视化分析
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我国高校医院管理硕士专业开设及课程设置的现状研究 被引量:1
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作者 蔡俊 陈建平 +1 位作者 邵渊 穆耕林 《江苏卫生事业管理》 2024年第7期920-924,共5页
目的:分析我国医院管理硕士专业开设及课程设置的现状,梳理存在问题并提出可行建议。方法:收集我国开设社会医学与卫生事业管理硕士和医院管理硕士专业的高校、招生人数以及部分高校开设的课程。结果:目前我国有43所高校开设了社会医学... 目的:分析我国医院管理硕士专业开设及课程设置的现状,梳理存在问题并提出可行建议。方法:收集我国开设社会医学与卫生事业管理硕士和医院管理硕士专业的高校、招生人数以及部分高校开设的课程。结果:目前我国有43所高校开设了社会医学与卫生事业管理硕士专业,华中科技大学自主设置了医院管理硕士专业。2024年计划招收硕士研究生共874名。相关高校主要为中医药类、综合类高校,分布在北京、江苏、湖北等20个省市。查询到17所高校开设的课程,共涉及89门课程,各高校课程数量为10门~26门,12所高校开设了特色课程。结论:目前医院管理硕士专业存在开设高校数量不足、招生数量不多、地区发展不平衡、课程设置不规范等问题。应当重视医院管理,呼吁多方参与,扩大开设高校及招生规模,规范课程设置。 展开更多
关键词 医院管理 硕士专业 课程设置
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“五位一体”人才引育全链条管理模式助推公立医院高质量发展 被引量:2
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作者 吴晶晶 唐新梅 +2 位作者 张爱华 糜泽花 孙建平 《中国卫生人才》 2024年第1期30-35,共6页
党的二十大报告把人才问题放在国家发展的战略高度,表现出对人才工作一如既往的重视。国家卫生健康委、国家中医药管理局印发的《公立医院高质量发展促进行动(2021—2025年)》指出,加快公立医院高质量人才队伍建设,建成支持公立医院高... 党的二十大报告把人才问题放在国家发展的战略高度,表现出对人才工作一如既往的重视。国家卫生健康委、国家中医药管理局印发的《公立医院高质量发展促进行动(2021—2025年)》指出,加快公立医院高质量人才队伍建设,建成支持公立医院高质量发展的专业技术和医院管理人才队伍。人才是医院高质量发展的基石,高层次人才是医院可持续发展的核心力量,人才队伍建设是当前公立医院高质量发展面临的一项重要课题。 展开更多
关键词 公立医院 高层次人才 核心力量 五位一体 管理模式 卫生健康 全链条 促进行动
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公立医院高质量发展背景下门诊服务体系整合策略与成效
8
作者 邹慕蓉 邵倩 +2 位作者 赵珺 顾雅心 陶梦 《现代医院管理》 2024年第6期73-75,共3页
目的以患者需求为中心,探索提升患者就医体验感的门诊服务体系整合策略,助力医疗机构高质量发展。方法回顾性分析医院2019—2023年门诊管理和运行的主要指标,对比分析门诊服务体系整合策略推行前后的数据变化情况。结果2023年门诊预约... 目的以患者需求为中心,探索提升患者就医体验感的门诊服务体系整合策略,助力医疗机构高质量发展。方法回顾性分析医院2019—2023年门诊管理和运行的主要指标,对比分析门诊服务体系整合策略推行前后的数据变化情况。结果2023年门诊预约诊疗率达99.38%。2023年初诊预约后平均等待时间由2019年的41min降至23min,复诊降至27min。门诊医生数量增幅仅为5%,而人均接诊人次增加10%,门诊运行效率大幅提升。患者投诉次数下降40%,第三方患者满意度连续四年获得南京市第一。结论以高质量发展理念为指引,以患者需求为核心,运用统筹管理理念,融入服务设计理念,通过门诊服务整合策略,打造复合型医疗服务链,助力医院运行提质增效,提升患者就医体验。 展开更多
关键词 高质量发展 门诊 服务体系 整合策略
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基于知识图谱的国内外医疗质量研究热点比较分析
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作者 张怡青 刘蒙 +2 位作者 朱艳霞 刘学谦 杜逸芳 《中国医院》 北大核心 2025年第4期45-48,共4页
目的:探讨国内外医疗质量研究热点及发展前沿,对比国内外医疗质量发展异同点,为推动医疗质量研究的深入发展提供科学依据和新视角。方法:以CNKI和Web of Science数据库中2013-2023年收录的卫生领域医疗质量相关文献为数据基础,采用文献... 目的:探讨国内外医疗质量研究热点及发展前沿,对比国内外医疗质量发展异同点,为推动医疗质量研究的深入发展提供科学依据和新视角。方法:以CNKI和Web of Science数据库中2013-2023年收录的卫生领域医疗质量相关文献为数据基础,采用文献计量学和知识图谱方法,从论文数量、高产作者和研究机构分布、研究热点前沿及发展趋势等方面进行定量定性分析。结果:通过国内外医疗质量的文献可视化对比分析发现,国内外医疗质量发文量差距较大,且主要研究机构不同,医疗质量的研究热点和前沿也有所差异。结论:提高对医疗质量相关研究的支持力度,扩大研究的影响力,搭建医疗质量研究网络,鼓励多机构多作者协作,提升发文质量,推动公立医院高质量发展。 展开更多
关键词 知识图谱 医疗质量 文献计量学 可视化
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某市大型公立医院管理职业化现状调研与对策建议
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作者 陈建平 蔡俊 +2 位作者 姜姗 胡红岩 穆耕林 《江苏卫生事业管理》 2024年第6期763-767,共5页
目的:调查研究大型公立医院管理职业化现状,并针对性提出相关对策建议。方法:通过问卷调查,分析南京及周边地区大型公立医院管理队伍的人员结构、工作经验、职业化认知和需求等。结果:公立医院管理人员的准入标准尚需结合实际情况和发... 目的:调查研究大型公立医院管理职业化现状,并针对性提出相关对策建议。方法:通过问卷调查,分析南京及周边地区大型公立医院管理队伍的人员结构、工作经验、职业化认知和需求等。结果:公立医院管理人员的准入标准尚需结合实际情况和发展期望进一步明确,对医院管理职业化的认知和素质能力存在不足,考核评价机制有待完善。结论:从准入机制、培养路径、评价体系等方面着手,探索构建适应医院管理职业化趋势的制度体系,为医院管理职业化进程提供保障。 展开更多
关键词 公立医院 管理职业化 治理体系
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DRG支付制度改革对老年患者就诊费用的影响与政策建议 被引量:4
11
作者 张英强 吴欣 +1 位作者 李静 罗倩 《中国医院》 北大核心 2024年第5期55-58,共4页
目的:分析南京市某老年病医院DRG付费改革前后医疗数据的变化,通过优化老年病医院的管理策略,可科学利用医保基金、促进医院高质量发展。方法:收集南京市某老年病医院支付制度改革前后住院患者医疗数据,分析制度对老年病医院运营的影响... 目的:分析南京市某老年病医院DRG付费改革前后医疗数据的变化,通过优化老年病医院的管理策略,可科学利用医保基金、促进医院高质量发展。方法:收集南京市某老年病医院支付制度改革前后住院患者医疗数据,分析制度对老年病医院运营的影响,并对支付制度改革政策优化提出建议。结果:老年病医院患者医疗服务需求与资源消耗随年龄同步增长;DRG支付制度改革推动医院注重绩效进步,CMI提升,住院费用结构发生改变,次均住院费用降低,平均住院日减少(P<0.05)。结论:DRG支付可以合理地控制医院住院费用不合理增长;医院通过科学有效的管理对策可提高医保基金使用效能;DRG政策设计应考虑高龄患者对医疗资源的刚性需求特点进行改革与调整。 展开更多
关键词 疾病诊断相关分组 DRG 老年患者 住院费用
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医科院皮肤病医院管理人员结构变动及现状分析
12
作者 吴晶晶 糜泽花 孙建平 《江苏卫生事业管理》 2024年第11期1550-1554,1581,共6页
目的:分析某国家级三甲专科公立医院管理人员人力资源结构变动和现状,探索医院管理人员人力资源合理配置思路。方法:运用结构变动度分析法,分析该医院2019-2023年管理人员人力资源结构变动情况,研究该院人力资源配置特点。结果:该院管... 目的:分析某国家级三甲专科公立医院管理人员人力资源结构变动和现状,探索医院管理人员人力资源合理配置思路。方法:运用结构变动度分析法,分析该医院2019-2023年管理人员人力资源结构变动情况,研究该院人力资源配置特点。结果:该院管理人员的性别维度结构变动较小,但年龄、学历、职称结构三个维度结构变动较大;管理人员缺乏系统性的培训学习。结论:该医院存在管理人员结构稳定性和科学性不足,人员职称系列构成不合理,对人才队伍建设和培养路径建设重视不够的问题。建议科学制定人力资源规划、建立健全职称聘任体系和岗位任职制度等,以优化医院管理人员人力资源配置。 展开更多
关键词 专科医院 管理人员 结构变动
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积极反刍思维训练对青少年伴非自杀性自伤行为抑郁症患者情绪调节策略的影响 被引量:2
13
作者 蔡珊 徐柳柳 +1 位作者 周琳 杨潇 《临床精神医学杂志》 CAS 2024年第2期131-135,共5页
目的:探讨积极反刍思维训练对青少年抑郁症患者非自杀性自伤行为(NSSI)及情绪调节策略的干预效果。方法:纳入南京脑科医院2021年3月至2022年6月有NSSI青少年抑郁症患者167例,按随机数字表法分为对照组(n=84)和干预组(n=83)。对照组实施... 目的:探讨积极反刍思维训练对青少年抑郁症患者非自杀性自伤行为(NSSI)及情绪调节策略的干预效果。方法:纳入南京脑科医院2021年3月至2022年6月有NSSI青少年抑郁症患者167例,按随机数字表法分为对照组(n=84)和干预组(n=83)。对照组实施精神科常规治疗及护理;干预组除常规治疗护理措施外,实施积极反刍思维训练。采用SPSS22.0对数据进行统计分析,采用t检验比较差异,计算Cohen’s D值估计差异效应量。结果:干预后干预组积极反刍思维、情感表达、自我负强化、表达抑制、认知重评策略分量表得分与对照组差异有统计学意义(P<0.05或P<0.01),情感表达、自我负强化、认知重评分量表Cohen’s D值达到中等效应(0.5≤D≤0.8);干预后3个月,干预组各量表分与对照组差异具有统计学意义(P<0.05或P<0.01),Cohen’s D值均有提升,认知重评策略分量表达到较大效应(D>0.8),积极反刍思维、情感表达、利己社交、自我负强化、表达抑制分量表达到中等效应(0.5≤D≤0.8),消极反刍思维分量表减分值效应较小(0.2≤D≤0.5)。结论:积极反刍思维训练有利于改善青少年抑郁症患者情绪调节策略,减少非自杀性自伤行为,且随着时间推移,效应逐步提升。 展开更多
关键词 青少年 抑郁症 非自杀性自伤行为 反刍思维 情绪调节策略
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基于慢性阻塞性肺疾病患者需求的远程肺康复管理方案的构建 被引量:1
14
作者 张义静 李国宏 赵雨婷 《护理学报》 2024年第15期62-67,共6页
目的构建适合我国慢性阻塞性肺疾病患者的远程肺康复管理方案,为进一步推进远程肺康复工作提供参考。方法应用半结构式访谈法分析慢性阻塞性肺疾病患者肺康复护理需求,基于需求和文献研究初拟远程肺康复管理方案,采用德尔菲法邀请19名... 目的构建适合我国慢性阻塞性肺疾病患者的远程肺康复管理方案,为进一步推进远程肺康复工作提供参考。方法应用半结构式访谈法分析慢性阻塞性肺疾病患者肺康复护理需求,基于需求和文献研究初拟远程肺康复管理方案,采用德尔菲法邀请19名专家通过2轮函询,确定慢性阻塞性肺疾病患者远程肺康复管理方案,采用层次分析法计算指标权重。结果2轮专家函询的问卷回收率均达到100%,专家权威系数分别为0.868、0.895,肯德尔协调系数分别为0.219、0.309(P<0.001)。最终形成包含3个一级指标、15个二级指标、72个三级指标的慢性阻塞性肺疾病患者远程肺康复管理方案。结论本研究构建的慢性阻塞性肺疾病患者远程肺康复管理方案,构建过程科学、可靠,权重分配合理,可为今后开展慢性阻塞性肺疾病患者远程肺康复护理实践提供借鉴。 展开更多
关键词 慢性阻塞性肺疾病 远程医疗 肺康复 德尔菲技术
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信息化临床决策提醒系统对VTE规范预防及发生的影响
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作者 王颖倩 张悦 +1 位作者 王雨辰 吴巍巍 《现代医院》 2024年第6期863-866,共4页
目的 通过建立院内静脉血栓栓塞症(venous thromboembolism, VTE)预防临床决策提醒信息系统,提高住院患者院内VTE的规范预防率,降低院内VTE发生率,减少潜在的院内非预期死亡及围手术期死亡,提高医疗质量、保障患者安全。方法 分别选取2... 目的 通过建立院内静脉血栓栓塞症(venous thromboembolism, VTE)预防临床决策提醒信息系统,提高住院患者院内VTE的规范预防率,降低院内VTE发生率,减少潜在的院内非预期死亡及围手术期死亡,提高医疗质量、保障患者安全。方法 分别选取2023年6月与2023年10月某院住院的VTE高风险且无出血高风险的患者作为对照组与观察组,观察组采用医院VTE预防临床决策提醒系统,通过信息化警示、临床决策辅助、规范医嘱套组等方式提醒医师,将护理人员对患者的VTE罹患风险评估等级与医师应给予的规范预防之间进行信息化关联,结合培训、宣教等方式,比较两组VTE预防质量指标情况。结果 通过建立医院VTE预防临床决策提醒系统,药物预防执行率由18.01%提升至56.10%,医院相关性VTE发生率从2.42%下降至1.75%,差异均有统计学意义。结论 通过建立医院VTE预防临床决策提醒系统可有效提高院内VTE规范预防率,对医院的医疗质量和安全管理起促进作用。 展开更多
关键词 静脉血栓栓塞症 临床决策提醒系统 医院信息化
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基于动态能力理论的县级公立医院高质量发展路径探索 被引量:1
16
作者 陈志仙 吴晶晶 +2 位作者 朱峰 廖磊 叶林辉 《中国农村卫生事业管理》 2024年第8期577-582,共6页
目的探索县级公立医院高质量发展路径。方法基于动态能力理论,从感知能力、协调整合能力、再配置能力三个核心维度构建县级公立医院高质量发展路径分析框架,结合H区人民医院的建设经验,探索县级公立医院高质量发展路径。结果H区人民医... 目的探索县级公立医院高质量发展路径。方法基于动态能力理论,从感知能力、协调整合能力、再配置能力三个核心维度构建县级公立医院高质量发展路径分析框架,结合H区人民医院的建设经验,探索县级公立医院高质量发展路径。结果H区人民医院门急诊人次、出院人数、平均住院日、三四级手术、患者满意度均稳步提升。结论县级公立综合医院敏锐的感知能力能作出合理精准的定位,但感知开放维度不够;系统的协调整合能力能够实现良好运营效果,但内环循环驱动力不足;有效的再配置能力能够激发创新能力,助推县级公立医院高质量发展。 展开更多
关键词 县级公立综合医院 动态能力理论 感知能力 协调整合能力 再配置能力 高质量发展
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医务社会工作赋能慈善医疗救助的路径与审视
17
作者 袁小敏 汤冰焱 钱昆 《江苏卫生事业管理》 2024年第9期1332-1335,共4页
目的:推动医务社会工作有效参与慈善医疗救助,丰富现代慈善医疗事业的内涵与外延,助力院内医疗救助行为精准化。方法:采用案例法,分析儿童专科医院医务社会工作赋能慈善医疗救助的实践与成效。结果:医务社会工作参与慈善医疗救助通过“... 目的:推动医务社会工作有效参与慈善医疗救助,丰富现代慈善医疗事业的内涵与外延,助力院内医疗救助行为精准化。方法:采用案例法,分析儿童专科医院医务社会工作赋能慈善医疗救助的实践与成效。结果:医务社会工作参与慈善医疗救助通过“政府引导—现有局限”的内外逻辑动力达成一致,有效整合慈善资源,借助个案、小组、社区三大工作方法拓展服务内容,呈现了慈善救助新样态。结论:医务社会工作可以有效赋能慈善医疗救助,建议进一步借助“认知与认同—跨专业学习—闭环服务体验—多元主体协作”提高参与可行性。 展开更多
关键词 医务社会工作 慈善医疗救助 儿童医院
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